Monteur Ascenseurs H/F (H/F) 38 - Grenoble
Offre n° 214BCSN
Monteur Ascenseurs H/F (H/F)
38 - Grenoble - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 septembre 2026
Rattaché au Responsable Chantier Neuf et sous la supervision d'un Chef d'équipe, vous assurez l'installation d'ascenseurs neufs sur différents chantiers, en binôme avec un aide-monteur. Autonome dans la réalisation de vos chantiers, vous êtes garant du bon déroulement du montage, dans le respect des règles de sécurité et des délais définis. Vos missions : - Organiser le chargement, le déchargement et l'approvisionnement du matériel nécessaire au chantier - Réaliser le montage et l'installation des différents éléments constitutifs de l'ascenseur - Réaliser l'installation de pylônes selon les chantiers - Lire et appliquer les plans, notices fournisseurs et méthodes de montage - Identifier les anomalies rencontrées et en informer votre hiérarchie - Suivre l'avancement du chantier et transmettre les informations nécessaires au Responsable - Former, accompagner et superviser l'aide-monteur avec lequel vous travaillez - Assurer le rangement, le nettoyage et la bonne tenue du chantier Conditions 35h/semaine - Du lundi au jeudi (semaine sur 4 jours) Poste basé à Eybens (38) Déplacements inhérents au poste Poste à pourvoir rapidement Le profil recherché - Vous justifiez d'au moins 1 an d'expérience en tant que Monteur Ascenseurs - Bonnes connaissances en électricité et en mécanique - Maîtrise de la lecture de plans - Capacité à réaliser un montage en autonomie et à gérer les aléas d'un chantier - Permis B obligatoire - Habilitation électrique appréciée - Sérieux, rigoureux et organisé - Bon relationnel et goût du travail en équipe - Capacité à transmettre ses connaissances et à accompagner un aide-monteur Processus de recrutement : transparent et rapide - Premier échange téléphonique avec Alice (RH) - Rencontre avec Romain (Responsable Ventes Neuves) et Alice Comment ? - Le CV est retenu : Alice, Chargée RH, effectue un premier entretien téléphonique, - L'entretien est concluant ? Tu rencontres Frédéric, Responsable Ventes Neuves en entretien Infos complémentaires : - CDI -13e mois + participation & intéressement (dès 3 mois) - Panier repas : 9,50 € net / jour travaillé - Prime salissure : 1,25 € net / jour travaillé - Prime de déplacement et / ou de découché - Véhicule de service - Téléphone - Mutuelle familiale - Convention collective de la métallurgie
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
- Intéressement / participation
- Téléphone mobile
- 13ème mois, intéressement / participation, primes
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent Ascenseur - Ou équivalent
Compétences
- Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
- Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
- Règles de sécurité
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Fabrication de matériel de levage et de manutention
Employeur
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