Missions principales : - Accueil et accompagnement : Assurer un accueil chaleureux, personnalisé et bienveillant pour chaque résident, en veillant à leur intégration et à leur épanouissement au sein de la structure. - Soutien individuel aux résidents dans leur logement : appropriation, entretien. - Animation de la vie quotidienne : Organiser et animer des activités collectives et individuelles (ateliers créatifs, sorties culturelles, temps d'échange, etc.) pour favoriser le lien social et le bien-être des résidents. - Veille au bien-être : Identifier les difficultés individuelles ou collectives et orienter les résidents vers les services compétents si nécessaire. - Coordination et travail d'équipe : Travailler en équipe, et collaborer avec les partenaires extérieurs (services sociaux, associations, etc.). - Gestion administrative légère : Participer à la gestion des dossiers des résidents, aux transmissions écrites et orales avec l'équipe pluridisciplinaire, bilans d'activités. - Participation au planning d'astreinte. Compétences et qualités requises : - Expérience : Connaissance des publics en situation de fragilité (isolement, précarité, perte d'autonomie) ; une expérience en animation sociale ou médico-sociale est un plus. - Savoir-être : Empathie, écoute, patience, sens du relationnel, capacité à gérer des situations de crise et à travailler en équipe. - Savoir-faire : Organisation, polyvalence, adaptabilité, créativité pour proposer des activités variées et adaptées, facultés rédactionnelles. - Diplômes : Diplôme dans le social, et/ou expérience significative dans l'accompagnement de publics fragiles. Conditions de travail : - Horaires : Travail en journée, avec soirées ou week-ends selon les activités programmées.