CRYSTAL COMPÉTENCES est un organisme de formation situé à Metz. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un chargé de pilotage opérationnel et performance afin d'assurer le suivi des actions de recrutement et de formation. Vos missions : Rattaché à la Direction, vous intervenez sur les missions suivantes : - Administrer et mettre à jour les informations dans l'ERP et les outils de suivi ; - Contrôler la qualité, la cohérence et la complétude des données ; - Créer et actualiser les tableaux de bord de recrutement et de formation ; - Suivre et analyser les indicateurs de performance : candidatures, entretiens, entrées en formation, présences, abandons, fins de parcours et embauches ; - Préparer les offres d'emploi et participer à la présélection des candidats ; - Organiser les entretiens, convocations et relances ; - Assurer le suivi administratif des candidats et des stagiaires ; - Contrôler la complétude des dossiers et le respect des échéances ; - Préparer les reportings destinés à la Direction ; - Identifier les anomalies et proposer des actions d'amélioration ; - Contribuer à l'optimisation des procédures internes. Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en contrôle de gestion, finance d'entreprise, gestion, pilotage de la performance, ressources humaines ou dans un domaine proche. - Vous maîtrisez Excel et êtes à l'aise avec les ERP, les tableaux de bord et le traitement de données. - Vous disposez des qualités suivantes : * Rigueur et sens de l'organisation ; * Capacité d'analyse et de synthèse ; * Autonomie dans le suivi des missions ; * Bonne communication écrite et orale ; * Respect de la confidentialité ; * Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément. * Une première expérience, y compris dans le cadre d'un stage ou d'une alternance, en pilotage d'activité, contrôle de gestion, administration d'un ERP, recrutement ou suivi de formation est appréciée. Pour candidater : Merci de transmettre votre CV accompagné de quelques lignes présentant votre intérêt pour les missions de pilotage, de recrutement et de suivi de formation.