Surveillant de Nuit (H/F/X) (H/F) 35 - Saint-Malo
Offre n° 214BXWC
Surveillant de Nuit (H/F/X) (H/F)
35 - Saint-Malo - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 septembre 2026
L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 74 établissements et services dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Dispositif Habitat du Pays d'Alet à St Malo - Résidence de Rousse (Habitat accompagné et Service d'Accueil Temporaire) à Saint-Malo Un Surveillant de Nuit (H/F/X) Le Dispositif Habitat du Pays d'Alet est composé de : - La résidence de Rousse représentant 18 places en Habitat Accompagné (HA La Caravelle), 8 places en Service d'Accueil Temporaire (SAT Le Trimaran) et 20 places en Accueil de Jour (SAJ Macarthur) - Un foyer d'hébergement « La Grande Maison » de 53 places - Un foyer d'accueil médicalisé « Le Marais » de 22 places - La Résidence du Phare composé d'un foyer de vie de 43 places en internat et d'un accueil de jour de 14 places (le SAJ Kersauzon). Description du poste : Sous la responsabilité de la directrice et par délégation du responsable de service : Rattaché(e) à l'équipe de surveillants de nuit, vous êtes en charge de la surveillance de nuit de personnes en situation de handicap, adultes et enfants (présence de l'internat de l'IME La Passagère sur le site). - Vous veillez au respect et à la dignité des personnes accueillies - Vous appliquez une discrétion professionnelle absolue et suivez les Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles (RBPP). - Vous assurez la surveillance de nuit des personnes, des bâtiments / locaux et équipements. - Vous intervenez auprès des résidents si nécessaire (écoute, change, toilette.) - Vous êtes garant(e), la nuit, de la prévention sécurité et incendie du bâtiment. - Vous rendez compte des évènements et faites le lien avec les équipes de jour via les outils mis à disposition (logiciel Ogirys, transmissions orales.). - Vous proposez toute amélioration d'organisation ou de fonctionnement liée à votre poste et participez au même titre que l'ensemble des salariés à la réalisation des évaluations et du projet d'établissement. - Vous participez aux réunions qui vous incombent (réunions SDN, analyse des pratiques, réunions insitutionnelles.). - Vous pouvez intervenir sur les autres foyers du dispositif Habitat en fonction des besoins. Profil recherché : - Expérience auprès de la population concernée. - Formation « Surveillant de nuit » souhaitée. - Expérience dans un poste similaire - Connaissance du secteur médico-social. - Bonne capacité d'appréciation des situations et de mise en œuvre de procédures. - Capacité relationnelle et de communication. - Sens de l'écoute. - Motivation pour intervenir auprès de résidents en situation de handicap mental ou psychique et pour le travail de nuit. - Utilisation des outils informatiques. - Permis de conduire Contrat proposé : - CDI temps plein à pourvoir dès que possible - Horaire d'internat, travail 1 week-end sur 2 - Rémunération selon la CCNT66 avec sujétion d'internat et reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur Modalités de recrutement : Date limite de candidature le 27/09/2026 Référence de l'offre : 2026-303 SDN Rousse CDI 1 ETP
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail de nuit
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- CSE
- Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Aucune formation scolaire
Compétence
- Relayer de l'information
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de réactivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
ADAPEI 35
50 à 99 salariés
- Site internet
- http://www.adapei35.com/
L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine.
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