Animateur / Animatrice d'activités culturelles, techniques ou lud (H/F)

Animateur / Animatrice d'activités culturelles, techniques ou lud (H/F) 27 - Flancourt-Crescy-en-Roumois

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Offre n° 214CHTF
Animateur / Animatrice d'activités culturelles, techniques ou lud (H/F)

27 - Flancourt-Crescy-en-Roumois - Localiser avec Mappy

Publié le 18 septembre 2026

Vous assurez la prise en charge d'enfants de 3 à 11 ans leur proposant des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives en horaires de périscolaire Vos missions consistent à : - Participer à l'élaboration du projet pédagogique - Elaborer et mettre en œuvre des projets d'animation - Proposer des activités de loisirs innovantes et adaptées aux différents publics et assurer leur encadrement - Assurer l'information, la communication et l'accueil auprès des familles - Gérer la présence des enfants - Transmettre les informations essentielles au directeur ou à son adjoint - Gérer les goûters (Transmettre les besoins alimentaires et pédagogiques au directeur ou à son adjoint, courses, livraison, ) -BAFA exigé SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS : - Connaissances pédagogiques liées au public - Techniques d'animation et d'encadrement - Méthodologie de construction d'un cycle d'activité - Rythme de l'enfant et de l'adolescent SPECIFICITE DU POSTE : - Horaires fractionnés selon les besoins et l'organisation du service - Changement d'affectation ponctuelle en cas de nécessité de service Pour rappel, les avantages proposés au sein de la CCRS : Participation à la mutuelle de groupe MUTAME (18 €/mois) Participation à la prévoyance (15 €/mois) - Bulletin MNT (contrat collectif) à compléter. Tickets restaurant, valeur faciale de 5€ participation employeur à hauteur de 50% (sous conditions - horaires de travail réalisés par l'agent doivent comprendre une pause méridienne) Adhésion au CNAS (sous conditions), offrant des tarifs avantageux pour de nombreux loisirs (voyages, cinéma, magazines, etc.). Amicale du personnel (adhésion à réaliser)

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 16H/semaine Travail en horaires décalés
Travail en journée
Conditions de travail
En contact avec du public
Salaire
  • Rémunération indiciaire, régime indemnitaire.

Profil souhaité

Expérience

  • 2 MoisCette expérience est indispensable

Formation

  • Aucune formation scolaire - BAFA Cette formation est indispensable

Compétences

  • Concevoir le programme des activités selon les spécificités du publicCette compétence est indispensable
  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Assurer la sécurité des participants durant les activités
  • Concevoir des animations selon les types de publics
  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Concevoir et gérer un projet
  • Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
  • Gérer les ressources matérielles nécessaires aux activités, projets
  • Identifier les attentes du public, l'informer sur la ou les activités d'animation et les modalités d'organisation
  • Normes de sécurité
  • Organiser des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants
  • Techniques d'animation de groupes
  • Techniques de communication
  • Techniques pédagogiques

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Etre force de proposition

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

CC ROUMOIS SEINE

250 à 499 salariés

Site internet
https://www.roumoiseine.fr/

Voir la page employeur

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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