Un poste à pourvoir à compter du 1er octobre 2026 Temps non complet : 28h par semaine CDD 12 mois Rejoignez notre Service Petite Enfance ! Au sein du Service Petite Enfance et sous l'autorité de la responsable de service, vous contribuez au fonctionnement et au développement du Relais Petite Enfance (RPE), un lieu d'information, d'accompagnement, de rencontres et d'échanges destiné aux parents, futurs parents, assistants maternels et gardes d'enfants à domicile. À travers vos missions, vous participez activement à l'amélioration de la qualité de l'accueil du jeune enfant sur le territoire et favorisez le développement d'un réseau de professionnels de l'accueil individuel. Vos missions : En tant qu'Animateur(trice) du Relais Petite Enfance, vous serez amené(e) à : - Accueillir, informer, orienter et accompagner les familles ainsi que les professionnels de l'accueil individuel dans leurs démarches. - Concevoir, organiser et animer des temps d'accueil collectifs, des ateliers d'éveil pour les jeunes enfants et des actions favorisant le développement des compétences des assistants maternels. - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet de fonctionnement du Relais Petite Enfance. - Développer et entretenir des partenariats avec les acteurs de la petite enfance du territoire et contribuer aux projets transversaux. - Assurer le suivi administratif lié à l'activité du relais : gestion des dossiers, mise à jour des logiciels métiers, suivi de l'activité, préparation de courriers et documents. - Participer à la continuité du service, contribuer aux projets du Service Petite Enfance et assurer une veille réglementaire et professionnelle. Votre profil: Titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) ou du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture, vous possédez une bonne connaissance du développement du jeune enfant et des enjeux liés à l'accueil individuel. Une expérience sur un poste similaire ou au sein d'un Relais Petite Enfance serait fortement appréciée. Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre sens de l'organisation et votre capacité d'adaptation ; - Votre aptitude à gérer des missions diversifiées et à prioriser votre activité ; - Vos qualités relationnelles, votre écoute et votre capacité à créer un climat de confiance ; - Vos qualités rédactionnelles et votre maîtrise des outils bureautiques ; - Votre autonomie, votre esprit d'équipe et votre sens du service public. La connaissance de la réglementation applicable aux assistants maternels et aux salariés du particulier employeur constitue un véritable atout. Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant notre collectivité, vous rejoignez une équipe engagée au service des familles et des professionnels de la petite enfance. Vous contribuerez à des projets porteurs de sens, dans un environnement de travail favorisant la coopération, l'initiative et la qualité du service rendu aux usagers.