Offre n° 214CXNQ
Juriste (H/F)
62 - BETHUNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 septembre 2026
Employeur handi-engagé
Missions principales Effectuer un conseil juridique : Répondre aux demandes d'information et de conseil juridique sur différents domaines (droit des collectivités territoriales, urbanisme, droit statutaire, droit administratif, .) Assister, conseiller et alerter les services de la collectivité et les élus sur les risques juridiques Apporter une expertise juridique sur des thématiques diverses Sécuriser et rédiger les actes et contrats complexes Précontrôle de légalité des actes Être le garant de la sécurité juridique des actes de la collectivité Participer à la préparation des conseils municipaux (relecture des délibérations) Participer à la préparation des élections Gérer les procédures Régler les précontentieux et les contentieux en liaison avec les services concernés et les éventuels conseils externes Gérer les contentieux par la définition d'une stratégie contentieuse et la rédaction des écritures en collaboration avec les services et les avocats le cas échéant Réaliser une veille juridique : Effectuer une veille juridique spécialisée en fonction des nécessités Assurer une veille juridique active et prospective, anticiper et analyser l'impact des évolutions juridiques pour la collectivité Constituer et gérer un fonds documentaire juridique adapté Diffuser l'information juridique Profil recherché : SAVOIR Maîtriser le cadre législatif et réglementaire des collectivités territoriales, du fonctionnement et enjeux du contrôle de légalité, du cadre juridique d'élaboration des actes des collectivités Posséder de bonnes connaissances des règles, procédures et techniques de rédaction contentieuse et précontentieuse Connaître la réglementation en matière de procédures civiles et pénales SAVOIR-FAIRE Maîtriser les techniques de communication nécessaires à l'animation de groupes de travail Détecter les risques juridiques bien en amont d'un projet Rédiger des actes et contrats complexes Assurer une veille juridique active SAVOIR-ETRE Être force de proposition Avoir l'esprit d'initiative Posséder le sens de l'analyse Être méthodique, avoir le sens de l'organisation et savoir gérer les priorités Posséder des qualités rédactionnelles et aisance en communication Posséder des aptitudes à travailler en équipe CV et rubrique "lettre de motivation" à compléter
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- SELON GRILLE INDICIAIRE
Profil souhaité
Expérience
- 3 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétence
- Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litigesCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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