Auxiliaire de puériculture (H/F) 82 - CASTELSARRASIN
Offre n° 214DKJB
Auxiliaire de puériculture (H/F)
82 - CASTELSARRASIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 septembre 2026
Venez rencontrer le CCAS de Castelsarrasin, lors de la Place de l'emploi du vendredi 25 septembre de 13h30 à 16h à la Place du château de Castelsarrasin. La crèche de Castelsarrasin recherche un/une auxiliaire de puériculture pour la mission principale : - Accueille et accompagne le jeune enfant, sa famille ou substituts parentaux dans le respect du projet d'établissement et des projets pédagogiques définis par la Municipalité. Les activités seront les suivantes : - Appliquer le projet d'établissement et le projet pédagogique de la structure en cohérence avec les orientations du CCAS. - Accueillir et accompagner les enfants, les familles ou substituts parentaux. Transmettre les informations nécessaires. - Analyser les besoins des enfants et des parents et y apporter les réponses adaptées (affectifs - physiologiques - matériels). - Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie et des règles de vie en Collectivité. - Participer aux actions éducatives et aux réunions en adéquation avec les besoins de l'enfant. - Respecter les protocoles et effectuer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être de l'enfant. - Suivre et veiller à la mise à jour des dossiers sanitaires des enfants. - Effectuer quotidiennement les pointages des enfants et gérer la mise à jour des plannings journaliers. - Accompagner les besoins physiologiques de l'enfant (changes, préparation des repas, sommeil, suivi des mensurations et mise à jour des dossiers). - Respecter les protocoles HACCP liés à la restauration et participer à la gestion les commandes alimentaires. - Aménager, nettoyer et désinfecter les espaces de vie de l'enfant et du matériel. - Gérer les stocks de couches et produits d'hygiène. - Participer à l'animation des actions de soutien à la parentalité et favoriser l'implication des parents. - Participer à la définition et à la mise en place d'un projet d'accompagnement spécifique de l'enfant nécessitant une prise en charge différente et soutenir ses parents dans ce processus. - Être garant de la bonne application des Projets d'Accueil Individualisés. - Veiller à maintenir un lien avec les familles sur les prestations fournies par la structure et s'impliquer lors d'actions de communication menées. - Veiller au respect des règles de sécurité et à l'utilisation des Équipements de Protection Individuelle. - Accueillir et accompagner les stagiaires.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
En contact avec du public
- Salaire
- rémunération statutaire + régime indemnitaire + COS
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Niveau Bac Auxiliaire puériculture - Auxiliaire de puericulture Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Accueillir des enfantsCette compétence est indispensable
- Pathologies de l'enfantCette compétence est indispensable
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
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