Agent d'entretien maintenance polyvalent / Agente d'entretien mai (H/F) 81 - Alban
Offre n° 214DPLJ
Agent d'entretien maintenance polyvalent / Agente d'entretien mai (H/F)
81 - Alban - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 septembre 2026
Employeur handi-engagé
MISSIONS - Assurer l'entretien et les petites réparations sur les bâtiments - Assurer l'entretien des espaces verts - Assurer le bon fonctionnement des équipements et installations - Gestion l'approvisionnement en matériels - Tenir à jour le Guide de Maintenance du collège - Participer à la coordination des interventions de maintenance et de contrôle, en lien avec le SG du collège - Etre l'interlocuteur technique de la Direction des Bâtiments et Ressources Techniques ACTIVITES Activités principales : - Réaliser les travaux d'entretien général, de petites réparations et/ou d'aménagement des espaces verts - Effectuer les travaux de 1er niveau dans plusieurs corps de métiers du bâtiment (électricité, maçonnerie, plâtrerie, peinture) - Nettoyer et entretenir le matériel mis à disposition - Gérer les bio-déchets et le composteur au besoin - Gérer le stock d'outils, produits et matériaux et en assurer l'approvisionnement - Assurer le suivi des travaux et faire le lien avec la Direction des Bâtiments et Ressources Techniques - Réaliser le cas échéant, les travaux préparatoires aux interventions - Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l'appel à un intervenant extérieur est indispensable - Effectuer, au besoin, une étude concurrentielle entre les différents prestataires de services - Prendre l'initiative d'une intervention de maintenance courante - Informer le responsable des dysfonctionnements identifiés - Participer, en cas de besoin, aux déménagements - Préparer et participer aux visites annuelles de Maintenance et Sécurité - Tenir à jour le guide de Maintenance du collège (carnet d'identité, registre de sécurité incendie et registre d'entretien) - Participer aux Commissions de Sécurité. Activités spécifiques : - Apporter une aide ponctuelle aux agents d'accueil et d'entretien - Dans les petits établissements, participation selon nécessités au service général et restauration - Peut être amené, en cas de besoin, à exercer son activité au sein d'une autre structure du Département SAVOIR - De l'organisation de l'établissement - Des règles et consignes de sécurité au travail - Des caractéristiques techniques des produits, outillages et matériels - Des techniques de communication et de négociation - Des principes de gestion des stocks - Des techniques de manutention manuelle - Des techniques de bâtiment second œuvre : techniques en maçonnerie, plâtrerie etc. - Des règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés, méthode HACCP - Des techniques empruntées aux espaces verts : tonte, taille, débroussaillage, désherbage . - Des techniques de compostage SAVOIR - FAIRE - Repérer les dysfonctionnements d'une installation ou d'un équipement - Prévoir les besoins en outils, produits et matériaux - Suggérer des améliorations de fonctionnement, y compris celles en lien avec les économies d'énergie - Lire et comprendre un plan - Appliquer des consignes d'entretien et de sécurité - Sensibiliser les usagers ou les utilisateurs aux règles de sécurité liées aux travaux en cours - Echanger et négocier avec des interlocuteurs variés (autres services de la collectivité, fournisseurs) - Gérer les déchets verts produits sur le site - Organiser les activités selon les circonstances climatiques, techniques et matérielles - Saisir de façon appropriée les services départementaux (DBRT ou Direction de l'Education)
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Fonction grille indiciaire
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Bâtiment second oeuvre Cette formation est indispensable
Compétences
- Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
- Contrôler la qualité des installations électriques
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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