Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative e (H/F) 04 - Montfort
Offre n° 214DTBN
Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative e (H/F)
04 - Montfort - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 septembre 2026
Employeur handi-engagé
L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour l'activité de son pôle Tony Lainé (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés). POSTE : UN(E) AIDE-SOIGNANT(E) / ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL / A.M.P. ou AUXILIAIRE DE PUERICULTURE CDD - 1 ETP jusqu'au 31 décembre 2026 1. Missions : Vous intervenez sous la responsabilité de la directrice et de la chef de service. Vous assurez un accompagnement global des jeunes polyhandicapés en étroite collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle et les familles. Vous participez à l'accompagnement quotidien des jeunes dans le respect des protocoles et du projet personnalisé de chacun. Vous prévenez l'aggravation de l'état de santé par l'observation, la mise en œuvre des protocoles de soin, la recherche du confort. Vous veillez au bien-être des jeunes et participez à l'organisation de leur cadre de vie. Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés et de projets d'activités. Vous contribuez avec l'équipe au maintien et au développement de l'autonomie et des moyens de communication. 2. Activités : Vous pratiquez des soins de nursing et veillez au respect de l'intimité des enfants. Vous accompagnez la prise des repas selon les capacités et le projet de l'enfant en assurant sa sécurité. Vous participez à l'installation des jeunes dans les positions orthopédiques ou de confort préconisées. Vous animez des ateliers et activités avec les jeunes. Vous participez aux réunions d'équipe et contribuez activement à l'élaboration collective des projets. Vous rendez compte de votre action oralement et par écrit. 3. Profil et compétences requises : - Savoir s'adapter à des horaires de travail atypiques - Expérience de travail au sein d'équipes pluriprofessionnelles intervenant auprès d'enfants en situation de handicap bienvenue - Capacités d'adaptation et de coopération, d'initiatives et de communication - Rigueur et sens de l'organisation - Maîtrise des outils informatiques souhaitée 4. Cadre de l'emploi : - CDD à 1 ETP - Rémunération et congés selon Convention Collective Nationale 1966 - Temps de travail annualisé - Poste basé sur la commune de Montfort - L'exercice de ce poste est soumis à la présentation d'une attestation d'honorabilité en cours de validité, conformément aux dispositions légales et réglementaires applicables. Poste à pourvoir immédiatement. Adresser CV et lettre de motivation à Audrey ARNAUD, Directrice, par courriel à audrey.arnaud@apajh04.fr
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Horaires annuels - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2077.8 Euros - Selon CCN 66
- Selon CCN 66
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent - DE Aide-soignant (ou équivalent)
Compétences
- Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
- Contribuer au bien-être physique d'une personne
- Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
- Organiser des activités de divertissement selon les participants et le contexte
- Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
- Rendre compte de son activité
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Etre force de proposition
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau
Employeur
ASSOCIATION POUR ADULTES ET JEUNES HANDI
3 à 5 salariés
- Site internet
- https://apajh04.fr
Mme Audrey ARNAUD
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