Réceptionniste polyvalent(e) en hotellerie (H/F) 93 - Aulnay-sous-Bois
Offre n° 214DYNG
Réceptionniste polyvalent(e) en hotellerie (H/F)
93 - Aulnay-sous-Bois - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 septembre 2026
Le B&B HOTEL Paris Nord Aulnay-sous-Bois recherche un(e) réceptionniste polyvalent(e) en CDI à temps complet. Vous assurez l'accueil des clients et l'ensemble des tâches liées au fonctionnement de la réception : Accueillir, renseigner et accompagner les clients durant leur séjour ; Effectuer les arrivées et les départs ; Gérer les réservations, les appels téléphoniques et les demandes par e-mail ; Réaliser les encaissements et la facturation ; Contrôler les caisses et transmettre les consignes entre les équipes ; Traiter les demandes et les éventuelles réclamations des clients ; Veiller au respect des procédures de l'établissement et à la sécurité des clients ; Maintenir la réception et les sanitaires communs propres et accueillants. Lors des services du matin, vous prenez également en charge le petit-déjeuner : Préparation et mise en place du buffet ; Accueil et service des clients ; Réassort du buffet pendant le service ; Débarrassage et nettoyage de la salle à la fin du petit-déjeuner ; Réception, contrôle et rangement des marchandises destinées au petit-déjeuner. Ce poste nécessite une réelle polyvalence. Les missions liées au petit-déjeuner, au rangement et à l'entretien des espaces d'accueil font pleinement partie du poste. Organisation du travail : 39 heures par semaine ; Une semaine du matin : de 7 h à 15 h ; Une semaine de l'après-midi : de 15 h à 23 h ; Un week-end sur deux travaillé ; Environ deux services de nuit par mois, de 23 h à 7 h ; Planning organisé par roulement. Poste à pourvoir immédiatement.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
Travail de nuit
Travail en horaires décalés
Travail les week-ends et jours fériés
Mobilisable en urgence - Conditions de travail
-
En contact avec du public
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2089.39 Euros
- Complémentaire santé
- Indemnité transports
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Effectuer le suivi des commandes, la facturationCette compétence est indispensable
- Effectuer le suivi des réservationsCette compétence est indispensable
- Identifier, traiter une demande clientCette compétence est indispensable
- Accueil et gestion des clients en hôtellerie
- Assurer la confidentialité des informations des clients
- Assurer la modération des commentaires liés à la e-réputation de la structure ou entreprise
- Assurer la sécurité des clients en suivant les procédures appropriées
- Développer et fidéliser la relation client
- Fournir des informations touristiques et locales aux clients
- Gérer des situations de crise ou d'urgence
- Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
- Gérer les paiements et les transactions financières à la réception
- Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
- Intégrer l'écoresponsabilité dans toutes les dimensions de son activité
- Maintenir un environnement de travail propre et organisé
- Mettre à jour les informations client dans le système informatique
- Optimiser les processus de check-in et check-out
- Parler une ou plusieurs langues étrangères
- Procédures de check-in et check-out
- Proposer des services additionnels pour améliorer le séjour
- Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité au travail
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Respecter les standards qualité de l'établissement
- Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissement
- Techniques de résolution de conflits
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de réactivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire
Employeur
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