Directeur de pôle fluides (CVC & Electricité) (H/F) 69 - Lyon 9e Arrondissement
Offre n° 214GSMC
Directeur de pôle fluides (CVC & Electricité) (H/F)
69 - Lyon 9e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Publié le 23 septembre 2026
Aujourd'hui, je recherche pour mon client, expert dans son domaine du bâtiment, un(e) Directeur de pôle fluides (CVC & Electricité) H/F. Les missions: Votre rôle principal sera celui de manager et de référent technique : Vous managez l'équipe en place et êtes un réel appui technique pour leurs questionnements Vous gérez la relation avec les clients Vous organisez et répartissez les projets à votre équipe, gérez le plan de charge, réalisez les plannings et leur suivi Vous veillez à la qualité des rendus réalisés par vos équipes (vérifications / validations des études) Vous réalisez les entretiens annuels et encouragez le développement des compétences. C'est d'ailleurs vous-même qui allez accompagner les collaborateurs sur leur progression et montée en compétences Vous participez aux réunions avec les différentes parties prenantes (dont clients) Si vous le souhaitez : Vous pourrez également être moteur du développement de l'activité et garder des projets en propre (commercial et/ou production - mais cela n'est pas une obligation) Votre équipe interviendra sur des projets variés : Bâtiments tertiaires, publics, industriels, logements, etc - en neuf et en rénovation. Votre profil : - Vous avez une expérience significative (minimum 7 ans) sur la spécialité fluides CVC et/ou électricité CFO CFA. L'idéal ? La spécialité fluides CVC. - Vous avez un passage impératif en BE MOE (conception), au cours de votre parcours - Vous avez une expérience en management d'équipe Les plus : Les projets sont variés : tous types de bâtiments en neuf et en rénovation Les relations humaines internes seront positives et l'esprit d'équipe sera présent. L'équipe est soudée ! Un poste stimulant, un vrai rôle de manager de pôle technique ! Poste basé sur le secteur de Lyon (69), en CDI. Salaire fixe + primes/avantages + TR + RTT + voiture de fonction. Télétravail proposé.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 55000.0 Euros à 70000.0 Euros
- Primes
- Véhicule
- Titres restaurant / Prime de panier
Profil souhaité
Expérience
- 7 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
APPROACH PEOPLE RECRUITMENT SARL
6 à 9 salariés
APPROACH PEOPLE recrute pour son client
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