Au sein de la collectivité et sous l'autorité du responsable des services techniques, le chef d'équipe bâtiment sera en charge des missions suivantes : - Gestion administrative et managériale : o Coordonner et animer une équipe de 3 agents bâtiment en organisant le travail de son équipe avec son responsable hiérarchique (proposition attribution des tâches et respect de planning par l'équipe.) o Assurer que les délais d'exécution soit respecté o Prévoir le budget de fonctionnement et d'investissement du pôle bâtiment o Rédiger les demandes de devis nécessaires au fonctionnement du pôle bâtiment o Rédiger les cahiers des charges des marchés relatifs au fonctionnement du pôle bâtiment o Suivi de l'exécution des marchés relatifs au pôle bâtiment o Pilote et anime les réunions de service (agents et services transverses) - Travaux courants - Réaliser les travaux de maintenance : o Gérer administrativement et techniquement les ERP (suivi et participation aux commissions, suivi des prescriptions, gestion des registres de sécurité) o Réaliser un état des lieux du patrimoine bâti et identifier un programme d'actions annuel de maintenance o Gérer et suivre les interventions réalisées dans le cadre des contrats de maintenance préventive et curative des bâtiments et de leurs équipements techniques. o Organiser et participer aux visites périodiques et préventives des bâtiments communaux pour identifier les dysfonctionnements existants ou à venir o Suivi des fluides : eau, gaz, énergie, etc. - Activités liées aux travaux ou à la réhabilitation partielle de bâtiments : o Réalisation d'études de faisabilité et leur chiffrage de tout ou partie des opérations Tout Corps d'Etat pour les travaux en régie, o Elaboration des diagnostics nécessaires à l'identification des problèmes de tout ou partie d'un bâtiment ou à l'amélioration des équipements en prenant en compte les demandes d'amélioration des utilisateurs o Préparation et suivi des consultations relatives aux études préalables : géomètre, étude de sol, CSPS, Contrôleur technique, SSI o Rédaction du programme des opérations de faibles importances et établissement de l'enveloppe financière prévisionnelle o Conduite d'opérations et rédaction des documents nécessaires à la passation des marchés publics (cahier des charges technique) o Suivi, contrôle et coordination des prestataires et des marchés correspondants o Réception des travaux et pièces administratives correspondantes o Suivi des travaux des entreprises sur les bâtiments ( construction ou rénovation) PROFIL SOUHAITE - Travail en équipe et transversalité - Rendre compte à la hiérarchie - Maîtrise de la règlementation en maintenance des bâtiments - Connaissances en : - Règlementations incendie pour les établissements recevant du public - Règlementations concernant la protection de la santé et la sécurité au travail - Règlementations concernant les défibrillateurs automatique - Maîtrise de l'outil informatique ( Excel, Word/ autocad apprécié), logiciel ATAL ou similaire apprécié - Qualités rédactionnelles - Autonomie, réactivité et capacité d'anticipation - Rigueur dans les consignes et règles de sécurité - Rigueur - Ponctualité - Permis B obligatoire CONDITIONS D'EXERCICE - Travail sur le terrain et en bureau - Station debout prolongé, manipulation de petites charges - Port des équipements de protection individuelle obligatoire - Horaires fixes (8h-12h, 13h30-17h avec amplitude variable en fonction des nécessités de service public) - Contacts fréquents avec les services de la collectivité - Possibilité d'astreinte pour assurer une continuité de service