Intervenant(e) socio-judiciaire (H/F) 60 - Compiègne
Offre n° 214GZSS
Intervenant(e) socio-judiciaire (H/F)
60 - Compiègne - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 septembre 2026
L'AEM (Association d'Enquête et de Médiation) créée en 1998 met en œuvre des missions socio-judiciaires au pénal (alternatives aux poursuites, contrôles judiciaires, enquêtes de personnalité.) et au civil (enquêtes sociales, rencontres accompagnées parent-enfant(s).). Elle organise également des stages de prévention (citoyenneté, addictions, conflits parentaux .) et développe des dispositifs innovants (accompagnement individuel renforcé pour des personnes souffrant d'addiction.). Dotée de 35 antennes réparties dans 17 départements des régions Hauts de France, Nouvelle Aquitaine, Bretagne, Grand Est et Bourgogne-Franche-Comté, elle est composée d'équipes pluridisciplinaires (juristes, psychologues, travailleurs sociaux et personnels administratifs). L'AEM de l'OISE recherche pour son antenne basée à Compiègne un ou une Intervant.e socio judiciaire. Missions : - Assurer des suivis de contrôles judiciaires et de sursis probatoires ; - Co-animer des stages alternatifs aux poursuites ; - Réaliser des enquêtes sociales rapides dans le cadre du dispositif de Permanence d'Orientation Pénale d'AEM 60 selon le planning établi ; - Mettre en œuvre toute mission socio judiciaire pénale et/ou civile, à l'exclusion des missions psychologiques, afin de compléter le temps de travail de 35h00 hebdomadaires ; - Rendre compte et rédiger des rapports aux autorités mandantes selon les modalités établies par l'AEM ; - Participer aux tâches administratives inhérentes aux missions confiées. Formation : La détention d'un diplôme de niveau 6 en droit pénal est indispensable à minima. Compétences : Capacité à rédiger des écrits professionnels Capacité à accueillir la souffrance des personnes accompagnées, Tenue et mise à jour des dossiers des personnes accompagnées. Qualités professionnelles : Souplesse, capacité d'adaptation Rigueur, Capacité de travail en autonomie Sens de l'organisation Bon relationnel Sens de l'écoute Réactivité / adaptation Capacité de travailler en équipe. Conditions : CDD temps plein d'une durée de 6 mois. Salaire brut : 2 000 € brut mensuel. Prime de 13ème mois versée biannuellement en décembre et juin. Télétravail partiel possible après 6 mois d'ancienneté. Vos curriculums vitae sont à transmettre par mail à recrutementaem@assoaem.org
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros - Prime de 13ème mois
- Ordinateur portable
- Téléphone mobile
- Primes
- Prime de 13ème mois
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Droit pénal
Compétence
- Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités d'enquête
Employeur
ASS D'ENQUETE ET DE MEDIATION
6 à 9 salariés
- Site internet
- https://association-aem.fr/
L'AEM (Association d'Enquête et de Médiation) créée en 1998 met en Suvre des missions socio-judiciaires au pénal (alternatives aux poursuites, contrôles judiciaires, enquêtes de personnalité) et au civil (enquêtes sociales, rencontres accompagnées parent-enfant) Elle organise également des stages de prévention (citoyenneté, addictions, conflits parentaux .) et développe des dispositifs innovants (accompagnement individuel renforcé pour des personnes souffrant d'addiction)
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