Chargé Marketing F/H en Martinique - CDD 6 mois (H/F) 972 - LE LAMENTIN
Offre n° 214HGRG
Chargé Marketing F/H en Martinique - CDD 6 mois (H/F)
972 - LE LAMENTIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 septembre 2026
Chargé Marketing F/H en Martinique - CDD 6 mois Au cœur des enjeux commerciaux de l'entreprise, vous accompagnez le pilotage de la stratégie prix, analysez les tendances du marché et contribuez activement à l'optimisation de l'offre. Vos défis au quotidien : - Piloter la veille concurrentielle : o Réaliser les relevés de prix et assurer une surveillance active de l'environnement concurrentiel. o Identifier les évolutions de marché et les opportunités d'amélioration du positionnement. - Contribuer à la stratégie prix : o Participer à la mise en œuvre de la politique tarifaire définie par la Direction. o Construire et mettre à jour les prix de vente consommateurs. o Analyser les écarts de positionnement et recommander les ajustements nécessaires. - Analyser la performance commerciale : o Suivre les indicateurs clés de performance et analyser les résultats de vente. o Élaborer des tableaux de bord et reportings permettant d'éclairer les décisions commerciales. o Produire des analyses à forte valeur ajoutée en soutien aux équipes métiers. - Optimiser l'offre et l'assortiment o Assurer le suivi quotidien de l'assortiment. o Identifier les besoins et axes d'amélioration en collaboration avec les magasins. o Participer aux audits commerciaux sur le terrain pour garantir la cohérence de l'offre et de l'expérience client. Profil recherché : - Bac+3 minimum en Marketing, Commerce, Gestion ou Analyse de données. Expérience de 3 ans minimum en grande distribution, retail, industrie agroalimentaire : Chargé d'Études Pricing & Performance Retail F/H- Chargé Marketing Retail F/H - Analyste Performance Commerciale & Pricing F/H - - Excellente maîtrise d'Excel et forte appétence pour les chiffres. - Esprit analytique développé et capacité à transformer les données en recommandations concrètes. - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. - Curiosité, esprit d'initiative et orientation résultats. - Goût du terrain et intérêt pour les enjeux commerciaux du retail. Pourquoi rejoindre ce groupe ? - Un poste transversal au cœur des décisions commerciales. - Une forte exposition aux enjeux de performance, de pricing et de développement de l'offre. - Un environnement dynamique où l'analyse et l'action vont de pair. - L'opportunité de développer une vision globale du retail et de la grande distribution. Envie d'allier analyse, stratégie et terrain ? Rejoignez ce groupe et participez à la performance des enseignes.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
37H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 32000.0 Euros
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Etre force de proposition
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Faire preuve de leadership
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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