Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) chargé(e) de Relations Fournisseurs. Après une période de formation et d'accompagnement en binôme, vous intègrerez l'équipe support de Grenoble (Sassenage) qui est le siège du groupe. Rattaché(e) à notre Adjointe de Direction, vous aurez pour mission de gérer l'ensemble des relations avec nos fournisseurs (gestion, proposition, négociation, amélioration) et pour les 4 sociétés du groupe : Gestion des factures fournisseurs - Réceptionner les factures fournisseurs par mail, courrier et via les plateformes agréées - Scanner, enregistrer et organiser les factures par période - Vérifier la conformité des factures avec les bons de commande et les bons de livraison - Contrôler les prix et les quantités, vérifier la cohérence avec les contrats et tarifs négociés - Assurer les demandes et le suivi des avoirs et des régularisations nécessaires - Rechercher les informations manquantes auprès des différents interlocuteurs - Mettre à jour les tableaux de suivi sur Excel - Préparer les paiements des fournisseurs NB : nous avons choisi d'informatiser notre process de gestion des fournisseurs en intégrant un nouveau logiciel. Vous ferez partie intégrante de ce projet avec l'Adjointe de Direction et le service informatique. Renégociation des contrats avec les fournisseurs chaque année suite aux augmentations tarifaires Gestion de la taxe à l'essieu Gestion des assurances - Traiter les dossiers sinistres récurrents (ouverture des dossiers, déclaration, suivi, indemnisation) - Négocier les contrats et les primes d'assurance chaque année. Nous recherchons une personne : - Rigoureuse et organisée, ayant le goût du travail bien fait - A l'aise avec les chiffres et les documents administratifs - Ayant un bon esprit d'analyse et de contrôle - Capable de travailler de manière autonome - A l'aise avec les outils informatiques - Dotée d'un sens de la négociation ++ De formation Bac + 2 minimum, une expérience significative en négociation commerciale ou achats est indispensable. 2 500 € à 3 200 € bruts à négocier suivant expérience Tickets restaurants 9€. (60% pris en charge employeur). Tickets cadeaux de fin d'année. 5 semaines de congés + 5 jours de repos supplémentaires offerts par l'entreprise en fin d'année. Mutuelle Pack Famille. Base 39h / semaine. Prime d'Ancienneté. Horaires à définir.