Chargé RH et administration du personnel (H/F) 50 - Granville
Offre n° 214KHDT
Chargé RH et administration du personnel (H/F)
50 - Granville - Localiser avec Mappy
Publié le 25 septembre 2026
Vous aimez les ressources humaines, la paie et le suivi administratif ? Ce poste vous permettra de développer vos compétences dans un environnement polyvalent. Notre agence ETRE emploi recrute pour un client un Chargé RH et administration du personnel H/F en CDI sur le secteur de Granville (50). Votre rigueur, votre discrétion et votre sens de l'organisation contribueront à assurer un suivi fiable de la paie et des dossiers des salariés de l'entreprise. Vos principales missions : Paie - Collecter et contrôler les éléments variables, établir les bulletins. - Gérer les absences, arrêts maladie, entrées/sorties et soldes de tout compte. - Réaliser la DSN mensuelle et événementielle, traiter les anomalies. - Travailler en lien avec la comptabilité et effectuer une veille légale et conventionnelle. Administration du personnel - Réaliser les formalités d'embauche (DPAE, contrats, avenants, mutuelle). - Suivre les dossiers salariés, congés, périodes d'essai, fins de CDD et visites médicales. - Effectuer la gestion administrative des départs. - Réaliser des tableaux de bord et reportings sociaux (effectifs, masse salariale, absentéisme). Profil recherché : - De formation Bac+2 à Bac+3 en ressources humaines ou gestion de la paie, vous maîtrisez la législation sociale, de la paie et de la DSN. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de gestion (Silae, Sage, ADP...). - Doté(e) d'un bon relationnel et sens de l'organisation, vous faites preuve de rigueur et de discrétion. - Débutant(e) accepté(e). Cette opportunité vous intéresse ? Postulez sans attendre ! ETRE emploi s'engage à vous répondre dans les jours suivant votre candidature. Un entretien téléphonique pourra vous être proposé par Sandra ou Sophie, chargées de recrutement à Avranches et Granville, en amont d'un entretien physique dans l'une de nos agences.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros à 14.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Assurer une veille réglementaire et législativeCette compétence est indispensable
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementairesCette compétence est indispensable
- Faire preuve d'agilité dans son action selon les contextesCette compétence est indispensable
- Logiciel de paieCette compétence est indispensable
- Législation socialeCette compétence est indispensable
- Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétencesCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
ETRE EMPLOI
50 à 99 salariés
ETRE EMPLOI est un sélectionneur et recruteur de compétences basé en Normandie depuis 2005. Nous sommes spécialisés dans la sélection de profils qualifiés. Nous travaillons et analysons vos compétences professionnelles lors d'entretiens de recrutement poussés. L'objectif final est de mettre à votre disposition notre expertise.
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