Responsable Maintenance (H/F)

Responsable Maintenance (H/F) 47 - Agen

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Offre n° 214KJQT
Responsable Maintenance (H/F)

47 - Agen - Localiser avec Mappy

Actualisé le 25 septembre 2026

Le Groupe Onoré, gourmand et international est un groupe européen spécialisé dans la production de produits surgelés premium. Les 4 sociétés Boncolac, Mag'M, Proper Cornish et Cakesmiths réalisent un chiffre d'affaires de 200 M€ et produisent près de 23 000 tonnes de produits chaque année. Le siège à Toulouse et leurs sept sites de production en France et en Angleterre réunissent plus de 1 000 collaborateurs passionnés. Boncolac, la société Française : Leaders de la catégorie sur les segments de la pâtisserie surgelée et du traiteur apéritif surgelé, les produits Boncolac sont reconnus par les consommateurs et les chefs de plus de 25 pays comme un gage de qualité, illustration de l'art de la table français ; depuis 1955. Leur mission : créer des moments de partage avec des produits bons, sains et différents. En France, grâce au professionnalisme de nos 500 collaborateurs, ils réalisent un chiffre d'affaires de 100 M€. Vous avez pour volonté d'œuvrer pour un monde convivial et gourmand ? Alors venez rejoindre leurs équipes passionnées, dans une entreprise où il fait bon travailler, où l'humain est au cœur de l'entreprise et l'entreprise au cœur de l'humain. Nous recherchons actuellement un Responsable Maintenance (F/H) pour l'usine d'Agen, aux portes des Landes et du Bordelais, qui se compose de 100 collaborateurs. Votre mission gourmande : Rattaché au Directeur d'Usine, vous planifiez, pilotez et supervisez les opérations de maintenance curative préventive, et améliorative dans le respect du budget alloué. Vous êtes le responsable de l'ensemble des dossiers techniques du site. Vous managez le service maintenance qui est composé d'un chef d'équipe, de 6 techniciens de maintenance et d'un magasinier. Vous travaillez en étroite collaboration avec les 2 responsables de production du site pour prévenir et réduire les difficultés techniques. Vous êtes un acteur important de la politique qualité du site. Au quotidien, vous : - Organisez, réalisez et optimisez les opérations courantes de maintenance préventive, curative et améliorative ; - Prenez en charge les dossiers techniques périphériques à la production (énergie, bâtiment, audits techniques réglementaires, .) - Gérez les relations avec les sous-traitants et entreprises extérieures afin de planifier et superviser toutes les interventions au sein du site ; - Etes force de proposition sur la définition de investissements, assistez au démarrage des nouvelles installations et assurez leur suivi tant administratif que technique ; - Assurez un reporting de l'activité du service auprès de Direction du site - Participez aux projets d'organisation du service et plus généralement aux projets du site ; - Elaborez et gérez les budgets de fonctionnement avec comme objectif principal la performance et l'amélioration des outils de production. Astreinte technique toutes les 6 semaines Les ingrédients de votre réussite Diplôme de formation technique supérieure (type BTS Maintenance, Ingénieur). Vous disposez d'une expérience significative acquise sur un poste similaire, idéalement dans l'agro alimentaire. Vous possédez des compétences en électricité et mécanique. La gestion des énergies dont le process froid négatif est indispensable. Vous êtes doté d'un véritable sens du service et d'un savoirêtre professionnel affirmé. Vous êtes force de proposition et disposez d'une hauteur de vue sur la stratégie technique du site. Audelà des compétences techniques, nous attachons une importance particulière aux qualités humaines suivantes : autonomie, rigueur, réactivité, engagement. Conditions : statut cadre Travail du lundi au vendredi, astreinte technique toutes les 6 semaines Localisation : Agen

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
39H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 52000.0 Euros à 55000.0 Euros
  • Primes
Déplacements
Déplacements : Jamais Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Animer, coordonner une équipe
  • Assurer la conformité des équipements avec les normes en vigueur
  • Gérer les stocks de pièces de rechange
  • Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de leadership
  • Etre force de proposition
  • Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

APPROCHE DIRECTE

3 à 5 salariés


approche directe : cabinet nantais de recrutement, d'évaluation et conseil RH Mme Ophélie Yviquel

Voir la page employeur

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