SOLFA accompagne les femmes et les enfants en situation précaire et vulnérable, par la gestion d'accueils de jour, de centres d'hébergement, d'urgence et de réinsertion sociale, de maisons d'enfants à caractère social, et de différents services (écoute, logement et insertion). Ses 190 collaborateurs sont organisés en 6 pôles d'activité : Accueil & Ecoute ; Hébergement Logement ; Protection de l'Enfance ; Accompagnement à la Parentalité ; Insertion ; Prévention. L'Association SOLFA recrute pour le Pôle Accueil et Ecoute : 1 Travailleur social (H/F) CDI - 17,5h/semaine complété par un avenant d'un an à 17,25 h (Horaires internat) Poste à pourvoir dès que possible Au sein du SAI l'ABRI, qui accueille et héberge 32 femmes seules, 6 familles et 6 femmes enceintes et/ou avec enfants ou non de moins de 3 ans. Convention Collective 15 mars 1966 Profil recherché : Savoir - faire Savoir recueillir, analyser, hiérarchiser et synthétiser les éléments d'une situation Savoir rechercher des partenaires pour soutenir vos actions Savoir gérer les conflits Travailler en équipe Respecter la discrétion professionnelle Avoir des capacités rédactionnelles Savoir actualiser et transmettre vos connaissances Savoir -être : Avoir de réelles capacités relationnelles et d'écoute Savoir remettre ses pratiques en question Faire preuve d'autonomie et de rigueur Capacité d'adaptation et souplesse Missions : Accompagnement de femmes seules ou avec enfant sans hébergement, en situation de précarité, d'exclusion et/ou victimes de violences Assurer les missions d'accueil, d'accompagnement socioéducatif et d'orientation inscrites dans le fonctionnement d'un hébergement d'urgence Construire et mettre en œuvre le projet personnalisé des femmes hébergées Solliciter le réseau partenarial autour des femmes et familles accueillies S'inscrire dans un travail d'équipe Accompagner des femmes enceintes et/ou avec leurs enfants de moins de 3 ans autour de la périnatalité, de l'arrivée de l'enfant et des 1000 premiers jours Qualification Attendue : Diplôme d'Etat exigé (Assistant(e) Social(e), Educateur spécialisé(e) ou moniteur(ice) éducateur(ice) Permis B exigé Expérience dans le secteur de l'hébergement ou dans l'accompagnement de femmes victimes de violences appréciée Lieu de travail : Métropole lilloise Rémunération : 21k€ annuels bruts, selon expérience - CCN66 Avantages : Mutuelle prise en charge à 50%, prévoyance, offres CSE, prime d'internat Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 23 octobre à : Clémentine MARTIN, Cheffe de service: cmartin@asso-solfa.fr