Architecte Transverse Flux Inter-Applicatifs / Middleware (H/F) 92 - Bois-Colombes
Offre n° 214MMSW
Architecte Transverse Flux Inter-Applicatifs / Middleware (H/F)
92 - Bois-Colombes - Localiser avec Mappy
Publié le 28 septembre 2026
Notre client recherche un architecte transverse pour effectuer la mission suivante : - Intégrer l'équipe architecture transverse pour assurer la cohérence technologique sur le périmètre englobant plusieurs services IT (Middleware, Data, ERP, développement...) - Participer à la vulgarisation des architectures complexes afin de faciliter la prise de décision pour les métiers et le management - Interagir avec les équipes opérationnelles et les Chefs de Projets pour le suivi des chantiers - Assurer une assistance dans le pilotage des chantiers de refonte de l'infrastructure, notamment sur le socle analytique, l'ordonnancement et les flux inter-applicatifs - Contribuer à l'évaluation et à la conception des solutions adaptées aux besoins du client - Participer à la définition de l'architecture pour l'automatisation du PRI afin de garantir la résilience applicative - Aider au pilotage technique de la refonte de l'ordonnanceur, notamment pour la migration vers Airflow - Contribuer à l'architecture technique de la refonte des flux Middleware - Participer à la conception et au développement de certains projets Data - Travailler conjointement avec la Cybersécurité pour valider l'architecture et l'intégration sécurisée des solutions Le collaborateur devra disposer des compétences et expériences suivantes : - Excellentes compétences d'analyse - Capacité à travailler en équipe pour s'aligner avec des équipes pluridisciplinaires - Expérience significative sur des missions équivalentes en particulier dans le domaine des échanges inter-applicatifs - Bonnes connaissances en architecture SI et en urbanisation - Solides bases techniques en conception de solutions Middleware, d'intégration de données et Data et en automatisation des infrastructures - Connaissances des plans de continuité (PRA/PRI) et des enjeux de haute disponibilité.
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Rémunération à définir selon expérience et adéquation au poste.
Profil souhaité
Expérience
- 4 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipe
- Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes
- Faciliter les projets et transformations
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Gestion d'installations informatiques
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