Agent de propreté (H/F) 49 - CHOLET
Offre n° 214MZPX
Agent de propreté (H/F)
49 - CHOLET - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 septembre 2026
MS Pro Nett recrute un agent de propreté Lieu : Cholet et alentours Contrat : CDDI (Contrat à Durée Déterminée d'Insertion) - 6 mois renouvelable Temps de travail : 20h/semaine évolutif Salaire : Selon convention collective Propreté (à partir de 12,38 € brut/h) Horaires : Variables (matin, soir), selon planning du lundi au vendredi Vos missions : - Nettoyer et entretenir les locaux (bureaux, sanitaires, espaces communs). - Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité. - Utiliser les produits et matériels adaptés. Profil recherché : - Public éligible au CDDI (vérification par France Travail). - Motivation pour s'insérer durablement dans l'emploi. - Permis B + véhicule personnel exigé Avantages : - Formation et accompagnement socio-professionnel. - Équipement fourni. - Prime annuelle (selon ancienneté). - Indemnité transport (selon convention).
- Type de contrat
-
CDD Insertion - 6 Mois
Insertion par l'activ.éco. - Durée du travail
-
Temps partiel - 20H/semaine
Travail en horaires décalés
Travail en horaires fractionnés - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.38 Euros
- Téléphone mobile
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Baliser les zones glissantes
- Caractéristiques des produits d'entretien
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Préparer du matériel en prévision d'un travail
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Aide à domicile
Employeur
MS PRO NETT
20 à 49 salariés
- Site internet
- http://www.menageservicecholet.com/
Un/e salariée embauché/e dans le cadre de l'Insertion par l'Activité Economique bénéficie, notamment, d'un suivi et d'un accompagnement renforcés (évaluation, ateliers de recherche d'emploi, bilan de compétences...).
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