Educateur Spécialisé - Prise en charge individualisée (H/F)

Educateur Spécialisé - Prise en charge individualisée (H/F) 31 - TOULOUSE

Postuler à l'offre Educateur Spécialisé - Prise en charge individualisée (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Educateur Spécialisé - Prise en charge individualisée (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Educateur Spécialisé - Prise en charge individualisée (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 214NJPX
Educateur Spécialisé - Prise en charge individualisée (H/F)

31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 29 septembre 2026

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de la Haute-Garonne (CDEF31) recherche un Éducateur Spécialisé, Infirmier, Moniteur Éducateur, Accompagnant Éducatif et Social ou Aide-soignant diplômé, (H/F) souhaitant s'investir dans une mission éducative à forte valeur humaine, auprès d'un préadolescent bénéficiant d'une prise en charge éducative individualisée et contenante, au sein d'un dispositif structurant. Les missions principales sont les suivantes : - Participer activement à la réflexion, à la construction et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement individualisé ; - Développer une relation éducative sécurisante, personnalisée et évolutive avec le jeune ; - Accueillir et accompagner l'adolescent dans le respect de son histoire, de ses besoins et de ses potentialités ; - Concevoir et animer des activités éducatives, sportives, culturelles ou de médiation adaptées ; - Mettre en place des médiations éducatives auprès d'un enfant présentant des troubles du comportement ; - Accompagner le jeune dans les actes de la vie quotidienne, en soutenant progressivement son autonomie ; - Intervenir en co-construction avec l'équipe pluridisciplinaire ; - Accompagner le jeune dans ses différents lieux de vie et activités extérieures ; - Participer à la dynamique d'équipe et à l'évolution des pratiques professionnelles ; - Contribuer à la continuité éducative et à la cohérence du parcours de l'enfant. MODALITES RELATIVES AU POSTE : - Dispositif d'accueil : Unité Dédiée - Fonction exercée : ES, ME, AES, INFIRMIER, AS - Contrat : CDD de 1 à 3 mois, renouvelable - Date de début de contrat : Dès que possible - Horaires : Temps plein, en horaires d'internat (7h00 - 14h30, 14h00 -22h00) - Week-ends : Travail 1 week-end sur 2 - Mobilité : Déplacement réguliers dans le cadre des missions ; Permis B obligatoire Une complémentarité est donc recherchée avec plusieurs compétences relatives aux savoir-faire et savoir-être suivants : Savoir-faire professionnels : - Assurer une communication efficace avec l'équipe et les partenaires institutionnels ; - Organiser et encadrer les activités quotidiennes d'un individu, en assurer le suivi et intervenir en cas de conflit ou d'incident ; - Réaliser des démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, scolaires, professionnels ; - Suivre l'évolution du projet socioéducatif et proposer des ajustements en fonction des besoins repérés ; - Transmettre et faire comprendre les règles de vie sociale, les repères éducatifs et civiques à travers les activités du quotidien ; - Rédiger des écrits professionnels clairs et structurés (transmissions, bilans, observations) ; - Maîtriser les outils numériques de base pour le suivi éducatif et la communication professionnelle. Savoir-être professionnels : - Rigueur ; - Adaptabilité ; - Autonomie et travail en équipe ; - Capacité d'écoute et de compréhension ; - Réactivité, capacité à alerter ; - Sens du devoir et de la réserve ; Formation : - Diplôme exigé : DEES, DEME, DEAES, IDE, DEAS Expérience : - Une expérience en tant qu'ES/ME/AES/INFIRMIER/AS est attendue - Une expérience dans le domaine de la Protection de l'Enfance est vivement souhaitée - Une connaissance des troubles du comportement ou du spectre autistique est vivement souhaitée Les avantages proposés sont : - Participation aux frais de transports en commun ou vélo ; - Accès aux prestations du CGOS (vacances, loisirs, billetterie..) ; - Primes diverses selon les conditions statuaires et contractuelles. Pour faire suite aux nouvelles modalités de contrôles introduites par la Loi Taquet du 07 juillet 2022 et mises en place à compter du 1er octobre 2025, nous vous informons que le CDEF31 procèdera à des contrôles d'Attestations d'Honorabilités, sans laquelle nous ne pourrons donner suite à votre candidature.

Type de contrat
CDD - 3 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en horaires décalés
Travail les week-ends et jours fériés
Mobilisable en urgence
Travail par roulement
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros à 2500.0 Euros
  • Primes
  • Téléphone mobile
  • Véhicule
Déplacements
Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Formations

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DEES Cette formation est indispensable
  • Bac+2 ou équivalents - DEME Cette formation est indispensable

Compétence

  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve d'autonomie
  • Etre force de proposition
  • Avoir le sens du service

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés

Employeur

CDEF31

250 à 499 salariés

Site internet
https://cdef31.org/

Mme Alizée HICHARD

Voir la page employeur

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F)

    AGAPEI CLERMONT CAPELAS  - 31 - FONTENILLES

    L'agaPei recrute pour sa Maison d'Accueil Spécialisée à Fontenilles Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez en établissement des personnes en situation de handicap dans...

    CDI  - Temps plein

    Publié aujourd'hui

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation de relais d (H/F)

    UNION FRANCAISE CENTRE VACANCES LOISIRS  - 31 - TOULOUSE

    L'UFCV, association d'éducation populaire qui porte un fort intérêt au projet associatif et l'inclusion de tous, gère 2 crèches multi-accueil labélisées AVIP (à Vocation d'Insertion Professionnelle)...

    CDI  - Temps plein

    Publié hier

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Educateur / Educatrice de jeunes enfants

    LES PETITS CANAILLOUS  - 31 - LAGARDELLE SUR LEZE

    Notre crèche associative accueille 24 enfants dans un environnement bienveillant, participatif et fondé sur la coéducation. Nous recherchons un(e) EJE dynamique, ayant le sens de l'écoute et de...

    CDI  - Temps partiel

    Publié il y a 20 jours Soyez parmi les 1ers à postuler

    CDI
    Temps partiel

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

    FOYER MEDICALISE LES THUYAS  - 32 - MONFERRAN SAVES

    Fédérer l'équipe autour du projet d'unité et des différents projets dans une dimension organisationnelle en lien avec le chef de service - Conceptualiser, rédiger et mettre en œuvre les projets...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 13 jours

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Moniteur éducateur MAS FORUM MURET 2026 (H/F)

    CENTRE HOSPITALIER DE MURET  - 31 - MURET

    ******** Venez directement rencontrer l'employeur lors du Salon du recrutement de Muret, le 1er octobre 2026 à la Salle Horizon à Muret de 9h00 à 16h00 ******** Qui sommes-nous ? Au Centre...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 13 jours

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

    POLE ENFANCES PLURIELLES  - 31 - Labarthe-sur-Lèze

    L'ARSEAA recrute un Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice en CDD pour 0,5 ETP soit 75,84 H / mois Sous l'autorité de la Direction du pôle et du Responsable d'unité : En lien avec les valeurs...

    CDD  - Temps partiel

    Publié il y a 15 jours

    CDD
    Temps partiel

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    EDUCATEUR SPECIALISE IME MONS 31280 (H/F)

    IME AUTAN VAL FLEURI  - 31 - Mons

    Véritable acteur de l'équipe pluridisciplinaire de l'IME de Colomiers, en tant qu'Educateur Spécialisé vos missions porteront principalement sur : - L'élaboration du diagnostic social et des...

    CDI  - Temps partiel

    Publié il y a 5 jours

    CDI
    Temps partiel

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Educateur.trice Spécialisé.e / EJE - Espace Visites (CDEF31) (H/F)

    CDEF31  - 31 - TOULOUSE

    Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de la Haute-Garonne (CDEF31) recrute un Educateur.trice Spécialisé.e ou Educateur.trice de Jeunes Enfants, dans le cadre d'une vacance de poste...

    CDD  - Temps plein

    Publié aujourd'hui

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ EN MISSION DE COORDINATION H/F (H/F)

    ASSOC REG SAUVEGARDE ENFANT ADO ADUL  - 31 - Cugnaux

    Rejoignez le Pôle Rives Garonne MISSIONS PRINCIPALES En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le Projet de Pôle et d'Etablissement/Service, l'éducateur.trice spécialisé.e en mission...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 5 jours

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Éducatrice spécialisée, expérience autisme et CAA (H/F)

    ALTEA  - 31 - AUZEVILLE TOLOSANE

    Chez Cap Family, nous accompagnons une jeune fille extraordinaire de 12 ans à son domicile à Auzeville-Tolosane. Elle est autiste, TDAH et atteinte d'une maladie génétique rare et non-verbale. Le...

    CDD  - Temps partiel

    Publié il y a 14 jours

    CDD
    Temps partiel

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.