Technico-commercial Froid (H/F) - Semaine de 4 jours Lieu : Siège social : 69800 Saint-Priest Description du poste : Rattaché(e) à la direction commerciale, vous serez responsable du suivi commercial d'une partie de notre portefeuille client et de la prospection de nouveaux clients sur la région du Rhône et département limitrophe À ce titre, vos missions seront les suivantes : Développement commercial Prospecter de nouveaux clients dans le secteur GMS. Identifier les projets de création, extension ou rénovation de magasins. Détecter les opportunités de remplacement ou d'optimisation des équipements frigorifiques. Présenter et promouvoir les solutions de l'entreprise. Réaliser les visites commerciales régulières. Négocier les offres commerciales et les contrats. Gestion du portefeuille clients Assurer le suivi des clients existants. Fidéliser les comptes stratégiques. Garantir un niveau de satisfaction client. Développer le chiffre d'affaires et la marge du portefeuille. Gestion des projets Analyser les besoins techniques des clients. Participer à l'élaboration des offres avec le bureau d'études et les équipes techniques. Assurer le suivi des projets jusqu'à la mise en service. Coordonner les échanges entre le client et les services internes. Veille marché Suivre les évolutions du marché de la réfrigération commerciale. Assurer une veille concurrentielle. Identifier les nouvelles réglementations liées aux fluides frigorigènes, aux économies d'énergie et à la décarbonation. Reporting Mettre à jour le CRM. Réaliser les reportings d'activité. Suivre les indicateurs commerciaux et les objectifs de vente. Profil recherché : Issu(e) idéalement d'une formation spécialisée en Réfrigération (Bac à Bac +3, tel que Bac Pro TFCA, IFFI, BTS FED.), vous possédez un minimum de 5 années d'expérience en gestion d'affaires ou dans une fonction similaire. Une expérience dans le domaine du froid commercial, de la réfrigération, du CVC ou de l'environnement GMS est fortement appréciée. Doté(e) d'une réelle aisance relationnelle, vous savez convaincre, mobiliser et coordonner. Votre rigueur, votre polyvalence, votre force de proposition ainsi que votre capacité à entreprendre et à travailler en équipe sont des atouts qui vous permettront de vous épanouir dans ce poste. Le permis B est obligatoire. Avantages : Voiture - Participation aux bénéfices - tickets restaurant - CSE - Ordinateur portable - Téléphone - Semaine de 4 jours Poste à pourvoir en CDI & Rémunération selon votre profil. Le Groupe Mondial Frigo s'engage résolument à garantir l'égalité des chances pour tous et à favoriser la diversité. Nous nous impliquons activement dans la promotion de la diversité, de l'inclusion et dans la lutte contre toutes les formes de discrimination dans l'accès à l'emploi, à la formation, à l'avancement professionnel, et ce, dans tous les aspects de nos environnements et de nos cadres de travail. La priorité de notre politique des ressources humaines est de favoriser l'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des jeunes, des séniors et des personnes en situation de handicap.