Chef / Cheffe de projet de développement local ou territorial (H/F) 84 - AVIGNON
Offre n° 214NLNT
Chef / Cheffe de projet de développement local ou territorial (H/F)
84 - AVIGNON - Localiser avec Mappy
Publié le 29 septembre 2026
Employeur handi-engagé
Le Département de Vaucluse RECRUTE pour le service animation des dispositifs de retour à l'activité, direction de l'insertion et de l'emploi, pôle Développement UN CHEF DE PROJET (H/F) Missions du poste Coordination et pilotage des dispositifs d'insertion : - pilote la mise en œuvre des dispositifs d'insertion : instruction, programmation, conventionnement, suivi et évaluation ; - évalue en continu l'impact des dispositifs déployés et formule des recommandations ; - contribue à l'identification des besoins du territoire et à l'élaboration de diagnostics. Animation partenariale et territoriale : - développe et entretien les partenariats avec les acteurs de l'insertion et de l'emploi ; - anime des instances locales et des démarches partenariales ; - représente le Département en apportant une contribution technique ; Production documentaire et reporting - rédige les documents de la direction : conventions, appels à projets, marchés publics, rapports, bilans, notes. ; - assure le reporting et le benchmark pour la direction ; - prépare et suit les instances délibératives (délibérations, rapports au Conseil Départemental) ; - collecte et analyse les indicateurs d'activité. COMPÉTENCES TECHNIQUES Posséder une logique de projet et savoir piloter plusieurs projets simultanément Capacité à analyser et à synthétiser Connaissance de l'environnement territorial et souhait de s'investir dans une mission de service public Gérer les priorités avec calme, être organisé(e), rigoureux(se), dynamique et force de proposition Avoir d'excellentes capacités rédactionnelles : rapports clairs, notes synthétiques, conventions Aimer travailler avec des partenaires variés et savoir animer un réseau Maitriser les outils bureautiques et les outils de reporting Disposer d'une connaissance des politiques sociales ou de l'insertion est un plus
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- 2100 nets
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté - Si diplômé
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Sciences sociales
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Science politique
Compétences
- Faciliter la communication et l'articulation entre les différents services de la collectivité concernés par les projets
- Fédérer des intérêts publics et privés autour d'objectifs communs de développement commercial et d'attractivité territoriale
- Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques privés de l'immobilier économique, et publics
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
DEPARTEMENT DU VAUCLUSE
2000 à 4999 salariés
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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