Aide soignant en EHPAD (H/F) 41 - BLOIS
Offre n° 214QPHQ
Aide soignant en EHPAD (H/F)
41 - BLOIS - Localiser avec Mappy
Publié le 01 octobre 2026
Employeur handi-engagé
Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois recrute un(e) aide-soignant(e) pour son établissement La Roselière EHPAD.. Poste vacant à pourvoir dès que possible ouvert aux contractuels (CDI) ou aux titulaires (mutation/détachement Fonction Publique) Trame de travail : Matin : 6h30-14h35 / Soir : 14h00 -21h35 / Nuit : 21h00-07h00. Participation à la nuit et deux week-ends par mois travaillés selon trame établie conformément au guide du temps de travail du CHSVB en vigueur. Les petits + du CH Blois : formations continues proposées tout au long de l'année et accessibles dès l'intégration, droit aux congés dès la prise de poste, crèche, Bourse à l'emploi, études promotionnelles, restaurant du personnel et caféterie, Amicale du Personnel et CGOS (CE), parking auto et vélo dédiés, sport et bien-être, nombreuses animations tout au long de l'année.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail de nuit
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- grille indiciaire fonction publique hospitalière
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s) - Aide Soignant(e)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent Aide-soignant - Diplôme d'État d'Aide-Soignant /DEAS Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner et soutenir les patients pour une intervention médicale ou un examen diagnostic
- Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive
- Créer une relation de confiance avec les patients
- Diplôme d'Etat d'aide-soignant
- Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale
- Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement
- Maintenir, favoriser le lien social de la personne
- Modalités de prise en charge du patient
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Règles d'hygiène et d'asepsie
- Règles de confidentialité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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