Votre mission Sous la responsabilité du Chef de Service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à faire vivre le collectif et à accompagner les personnes accueillies dans leur quotidien. Votre rôle : créer les conditions favorables au lien social, à l'expression, à l'autonomie et à l'épanouissement de chacun. Vous concevez et animez des activités adaptées aux besoins, aux envies et aux capacités des personnes accompagnées, en tenant compte de leur situation et du contexte. À l'écoute, vous savez repérer les besoins, les difficultés relationnelles ou les tensions et adapter votre posture comme vos propositions. Vous contribuez ainsi à instaurer une relation de confiance et un cadre sécurisant, propice à la participation de tous. Au quotidien, vous serez amené(e) à : -Faire vivre la vie collective -Organiser et animer des activités favorisant le lien social, l'expression et la participation. -Faciliter l'intégration de chacun au sein du groupe et encourager les échanges. -Construire avec les personnes accompagnées et l'équipe les modalités d'une vie collective respectueuse et conviviale. -Proposer des activités autour de l'hygiène, du rangement, de la sécurité, de la vie quotidienne et de l'autonomie. -Accompagner progressivement les personnes vers une vie en logement autonome. -Valoriser leurs capacités, leurs initiatives et leurs savoir-faire. -Favoriser l'ouverture sur l'extérieur et développer les liens avec le voisinage, les associations et les acteurs locaux. Animer et accompagner -Identifier les besoins et proposer des supports et techniques d'animation adaptés aux profils et aux situations. -Encourager l'expression et la participation des personnes dans le respect de leur projet. -Prévenir les tensions et contribuer à la gestion des conflits. -Observer les évolutions et repérer les signes pouvant révéler une difficulté ou une situation préoccupante. -Alerter et intervenir en cas d'urgence, dans le respect des procédures de l'établissement. -Être un interlocuteur ressource et apporter, lorsque nécessaire, un soutien ou un conseil technique à l'équipe. Participer à la dynamique d'équipe et au projet de service -Travailler en étroite collaboration avec les équipes sociales, éducatives et soignantes. -Participer aux réunions, aux temps de réflexion et aux actions de formation. -Contribuer à la mise en œuvre et à l'évolution du projet de service. -Assurer les transmissions, les reportings et le suivi des actions menées. -Gérer le budget et les stocks nécessaires aux activités. Ce que nous recherchons Vous savez créer du lien, fédérer un groupe et proposer des activités qui ont du sens. Vous êtes à la fois autonome dans votre organisation et à l'aise dans le travail en équipe. Vous disposez notamment de compétences en : -animation de la vie sociale et relationnelle ; -prévention et gestion des conflits ; -conduite de projets et suivi d'actions ; -travail en réseau et développement de partenariats ; -suivi budgétaire et reporting ; -utilisation des outils informatiques. Vous connaissez les problématiques liées aux publics accompagnés, le secteur social et médico-social ainsi que les droits des personnes accompagnées, notamment dans le cadre des lois du 2 janvier 2002 et du 11 février 2005. Vous savez vous adapter aux situations, prendre des initiatives tout en respectant le cadre professionnel, les procédures et les règles de sécurité. Vous êtes capable de rendre compte de votre activité et de prendre les mesures appropriées face aux situations d'urgence. Votre posture professionnelle Nous recherchons une personne qui sait conjuguer écoute, créativité, bienveillance et cadre professionnel. Une personne capable de faire émerger les envies, de valoriser les compétences et de donner à chacun une place dans le collectif.