Infirmier en Médecine Physique et Réadaptation (H/F)

Infirmier en Médecine Physique et Réadaptation (H/F) 55 - VERDUN

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Offre n° 214QSDN
Infirmier en Médecine Physique et Réadaptation (H/F)

55 - VERDUN - Localiser avec Mappy

Actualisé le 01 octobre 2026

Missions spécifiques et exigences du poste : - Accueillir le patient, sa famille et son entourage - L'informer du déroulement de son hospitalisation - Collaborer avec les différents intervenants du service (médecin, kinésithérapeute, ergothérapeute, enseignant d'Activité Physique Adaptée ou autre (assistante sociale, diététicien, orthophoniste, psychologue,.)) - Formaliser le procéssus de raisonnement clinique dans le dossier patient - Identifier, analyser, organiser et dispenser des soins infirmiers selon le décret de compétences qui régit la profession et selon les protocoles en vigueur, dans un contexte de rééducation, réadaptation, réinsertion - Mener des actions préventives, curatives et « éducatives » auprès de la personne soignée et de son entourage, selon le projet de soins du patient - Participer à l'élaboration du projet de soins du patient, notamment le devenir des patients en concertation avec la famille/entourage (préparation du domicile, information, aides extérieures..) - Accompagner les patients sur le plateau technique, si besoin - Participer aux synthèses interdisciplinaires (projet de soins) - Assurer des transmissions écrites et orales, afin de garantir la continuité des soins - Participer à la prise en charge de la douleur, à l'identification des risques, à la lutte contre les infections nosocomiales - Participer à l'encadrement des élèves/étudiants accueillis - Assurer la vérification des sacs d'urgence (service + plateau technique) - Tenir à jour et vérifier les armoires à pharmacie, selon les recommandations de la pharmacie - Entretenir le matériel selon les protocoles en vigueur - Assurer les commandes nécessaires aux soins (pharmacie, stérilisation,.) - Acquérir les connaissances spécifiques pour une approche globale de personne en situation de handicap - S'approprier les concepts de rééducation-réadaptation-réinsertion - Consulter la gestion documentaire et sa boite mail - Travailler en collaboration avec les aides-soignants : soins d'hygiène, installation des patients selon leur pathologie, réfection de lit, aide alimentaire,. - Travailler en collaboration (IDE de l'HDJ) avec l'IDE de l'HC - Participer à la vie du service (réunions de service - groupe de travail) et institutionnelle Particularités du poste : - Travail sur deux types d'hospitalisation : HDJ et HC - Travail en binôme avec l'aide-soignant et plus particulièrement la nuit, le week-end et jours fériés (1 IDE et 1 AS) - Collaboration de l'IDE de l'HDJ avec l'équipe de l'HC - Possibilité d'effectuer des soins à des patients pris en charge médicalement en consultation en externe - Travail en étroite collaboration avec le plateau technique - Multiciplité des intervenants - Prise en charge de patients à mobilité réduite relevant des affections de l'appareil locomoteur (PTG, PTH, AVP, amputations.) et affections du système nerveux (AVC, SEP, AVP, hémi-para-tétraplégie.) Vaccination Hépatite B obligatoire

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
36H/semaine Travail en journée
Travail de nuit
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire
  • cf grille indiciaire FPH
Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Apporter un appui technique au personnel
  • Concevoir des protocoles de soins
  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Protocoles de soins

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de persévérance

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Activités hospitalières

Employeur

CENTRE HOSPITALIER VERDUN SAINT MIHIEL

1000 à 1999 salariés

Voir la page employeur

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