Alternant(e) Assurances & Gestion de flotte (H/F) 59 - Téteghem-Coudekerque-Village
Offre n° 214RCGG
Alternant(e) Assurances & Gestion de flotte (H/F)
59 - Téteghem-Coudekerque-Village - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 octobre 2026
Au sein du Groupe Deslog, le Contract manager intervient sur la rédaction et la négociation des contrats, le contentieux, l'immobilier, les assurances et la flotte automobile. Pour renforcer ce poste transversal et structurer les activités assurances et flotte, nous cherchons un(e) alternant(e) motivé(e) qui gagnera rapidement en autonomie sur des dossiers concrets. Missions 1. Assurances - Suivre les polices du groupe : RC, dommages aux biens, flotte, multirisque, etc. (échéances, attestations, avenants) - Gérer les déclarations de sinistres et leur suivi jusqu'à indemnisation, en lien avec courtiers, assureurs et experts - Tenir à jour les tableaux de bord : sinistralité, primes, franchises, recours - Préparer les renouvellements : collecte des données, questionnaires, comparaison des offres - Participer à la cartographie des risques et à la matrice des risques - Répondre aux demandes internes (attestations, questions de couverture) 2. Gestion de flotte automobile - Tenir à jour l'inventaire du parc (véhicules, affectations, contrats LLD/achat) - Suivre les sinistres automobiles et les constats - Gérer les amendes et la désignation des conducteurs - Suivre les échéances : entretiens, restitutions, fins de contrat - Contribuer à l'analyse des coûts et à la prévention du risque routier 3. Appui juridique - Participer à la rédaction et à la relecture de contrats (clients, fournisseurs, prestataires) - Appuyer le suivi des dossiers immobiliers (baux, échéances, charges) - Effectuer une veille juridique et réglementaire (contrats, assurance, flotte, immobilier) - Rédiger des notes de synthèse et procédures internes Le profil recherché : Formation : Bac+3 à Bac+5 en alternance - master Droit des affaires, Droit des contrats, Droit des assurances. Compétences - Bases en droit des assurances et droit des contrats - Maîtrise d'Excel (tableaux de suivi, filtres, TCD) - Qualités rédactionnelles et esprit de synthèse - Un premier stage en assurance, courtage, juridique ou services généraux est un plus Qualités - Rigueur et sens de l'organisation (suivi d'échéances, nombreux dossiers en parallèle) - Aisance relationnelle avec des interlocuteurs internes et externes - Discrétion et curiosité
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Ordinateur portable
- Selon profil
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac+2 ou équivalents Droit affaires - Bac + 3 à Bac + 5 Cette formation est indispensable
- Bac+2 ou équivalents Droit assurance - Bac + 3 à Bac + 5 Cette formation est indispensable
Compétences
- AssurancesCette compétence est indispensable
- Recueillir et analyser les besoins clientCette compétence est indispensable
- Développer un portefeuille clients et prospects
- Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
Langues
- AnglaisCette langue est indispensable
- Français
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de réactivité
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Affrètement et organisation des transports
Employeur
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