Sous la responsabilité de votre cheffe de service vous contribuez à la fluidité de traitement et d'évaluation des demandes SIAO dans le respect des critères de priorité et d'équité. * Réceptionner les demandes via l'interface SI-SIAO émanant des prescripteurs. * Évaluer les besoins du ménage en termes d'accompagnement social lié à l'hébergement et au logement et réaliser un diagnostic afin de préconiser une orientation adaptée. * Transmettre des éléments quant à la nécessite de mis à l'abri au 115. * Identifier les dispositifs d'hébergement répondant aux besoins du ménage. * Procéder aux orientations sur les places disponibles, en lien avec les prescripteurs, en veillant à l'adéquation entre la place et la situation de la personne. * Veiller à la traçabilité de chaque orientation, à formuler la présence du ménage à l'hôtel, au suivi et mise à jour sur le logiciel SI-SIAO. * Prendre contact avec le travailleur social ayant instruit le dossier afin de vérifier l'adéquation offre et demande. * Réaliser un diagnostic social des ménages rencontrés à l'hôtel au cours d'un ou deux RDV. * Rencontrer le ménage afin d'attester de l'évolution de la situation (consultation des documents) pour mettre à jour la demande SISIAO. * Veiller à la transmission des éléments nécessaires à l'observation sociale. Date de prise de poste souhaitée Dès que possible Informations pratiques liées au postePrécisions sur la rémunération : * La Rémunération minimale (fixée par la convention collective) pourra être réévaluée avec la reprise de votre ancienneté dans cet emploi * L'indemnité CASTEX est égale à 241 euros bruts par mois * La prime de fin d'année peut atteindre 1/12 de votre rémunération annuelle Précisions sur le poste : Type de contrat : CDI temps pleinRythme : 35 heures par semaine. Horaires : 9h00 - 17h00 Si vous répondez oui à chacun des critères ci-dessous, vous êtes fait pour ce poste. Contactez-nous ! * Diplôme d'Etat de travailleur social (éducateur spécialisé/assistant de service social/CESF) * Connaissance du secteur social et de l'hébergement * Autonomie, rigueur et organisation * Capacité à travailler en équipe * Expression écrite et orale * Maitrise des outils bureautiques * Permis B souhaité pour effectuer les déplacements nécessaires à l'exercice du poste