POSTE : Responsable Informatique Pme H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client, PME familiale de 150 personnes, son futur Responsable Informatique (H/F) ambitieux et proactif ayant une expérience du leadership, qui a le potentiel et l'aspiration d'évoluer vers un rôle de gestion clé au sein de l'entreprise. Contexte : Ce poste consistera dans un premier temps à soutenir le responsable informatique actuel et à lui succéder d'ici à 2027 suite à son départ en retraite. Poste basé à Servon-sur-Vilaine (35) - Pas de télétravail CDI - Contrat Cadre Missions du poste : - Diriger et gérer les projets d'intégration ERP, en étroite coordination avec l'équipe informatique située en Allemagne. - Manager une équipe SI de proximité de 3 personnes composée d'un Technicien Helpdesk, un Technicien Réseaux et un Analyste Métier. - Superviser les mesures de cybersécurité, la conformité en matière de protection des données et les stratégies de sauvegarde. - Gérer les solutions, l'architecture du réseau et les systèmes de base de données. - S'engager activement dans la compréhension et l'optimisation des processus d'entreprise par le biais de solutions technologiques. - Favoriser l'introduction et l'adoption de technologies innovantes, y compris l'IA et la robotique. Environnement technique : AS400 - Outils Microsoft :MS Server, Office 365, Power BI - Stormshield, Veeam, SQL PROFIL : De formation Bac +4/5 en informatique, vous justifiez d'une expérience probante dans une mission similaire au sein d'une PME et vous bénéficiez des compétences ci-dessous : - Expérience de la gestion de projets et d'intégrations technologiques réussies. - Expérience dans le management d'équipe - Expérience dans la mise en oeuvre d'ERP (expérience avec SAP ou MS Dynamics bénéfique). - Solide compréhension des pratiques de cybersécurité et de la protection des données. - Expérience ou volonté d'apprendre la technologie AS400 pour gérer et coordonner l'infrastructure AS400 existante. - Capacité de leadership avérée, idéalement avec une expérience antérieure dans la direction de petites équipes ou en tant que consultant en informatique. - Solides compétences en matière de communication, capables d'articuler clairement des concepts techniques avec des parties prenantes non techniques. - Maîtrise l'anglais ; la maîtrise de l'allemand serait un plus