POSTE : Responsable Amélioration Continue & QHSE H/F DESCRIPTION : Au sein de l'équipe d'encadrants, vous serez rattaché(e) au Directeur Général, vous serez en charge d'assurer une position stratégique au sein de l'entreprise, de mener la démarche d'amélioration continue et les enjeux QHSE en application des procédures France Frais. - Analyser les processus de l'entreprise pour identifier les opportunités d'amélioration et les inefficacités. - Mettre en place des plans d'action pour améliorer les processus existants et mettre en place de nouveaux processus pour répondre aux besoins changeants de l'entreprise. - Suivre et évaluer les résultats des initiatives d'amélioration continue et identifier les zones nécessitant des ajustements. - Être en soutien de la coordination, et du contrôle des opérations logistiques de réception, expédition, livraison - Être en capacité de remplacer le Responsable Logistique et le Responsable d'Entrepôt et Achats en cas d'absences ; - Vérifier la mise en ½uvre du système qualité conformément à la réglementation en vigueur (plan de maîtrise sanitaire, plan de prévention, HACCP?) et appliquer les règles relatives à la qualité, l'hygiène, la sécurité définies par la Direction. - Etablir et veiller aux indicateurs et reporting QHSE pour maintenir l'amélioration continue. - Animer les sujets QHSE auprès de l'ensemble des salariés et accompagne la société dans une démarche d'amélioration continue. - Optimiser l'amélioration du flux d'informations entre les différents services Vous avez soif de nouveaux challenges, vous êtes motivé(e), dynamique et vous aimez la relation client ? Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies ? Vous souhaitez vous investir dans une société dynamique tournée vers son avenir ? Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure (Bac +3 minimum) et vous disposez d'une expérience professionnelle réussie dans le pilotage de l'amélioration continue ? Vous avez déjà des connaissances techniques liées aux approches QHSE ? Votre profil nous intéresse ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :