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Responsable Risques et Conformité H/F 78 - GUYANCOURT
Offre n° 2161881
Responsable Risques et Conformité H/F
78 - GUYANCOURT - Localiser avec Mappy
Publié le 10 août 2024
POSTE : Responsable Risques et Conformité H/F DESCRIPTION : CA-GIP, pôle infrastructure et production informatique du Groupe Crédit Agricole, recherche son/sa Responsable Risques et Conformité H/F. Le contexte : Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur des Risques du Groupe Crédit Agricole (CASA/DRG) et fonctionnellement au Directeur Général de CA-GIP, le/la Responsable des Risques et de la Conformité CA-GIP aura la responsabilité : Les Risques et Contrôles Permanent de CA-GIP, de la Conformité CA-GIP. Risques et Contrôles Permanent Le/la responsable est membre du Comité de Direction de la Ligne Métier Risques (LMR) au sein duquel il/elle entretient des relations étroites avec les autres RFGR de la ligne métier avec qui il/elle est amené(e) à réaliser des travaux, notamment les RFGR des entités clientes de CA-GIP. Il/elle est également membre du Comex de CA-GIP. Le/la Responsable de la Fonction de Gestion des Risques (RFGR) CA-GIP est en charge de la maîtrise globale des risques et du contrôle permanent de CA-GIP et d'en rendre compte à la direction générale de CA-GIP en y exerçant son second regard et en apportant son éclairage et son avis. Il/elle s'assure de l'évolution du cadre de risques et de la compatibilité du niveau de risque avec l'appétit pour le risque de CA-GIP, il/elle respecte les orientations, politiques et limites fixées avec la gouvernance de CA-GIP et du Groupe Crédit Agricole. Il/elle est l'interlocuteur/trice privilégié(e) de la Direction des Risques du Groupe (DRG) pour toute question relative aux risques des activités de CA-GIP. Il/elle assure, via CASA/DRG et CASA/ITD, la relation avec la BCE pour le compte de CA-GIP. A ces différents titres, le/la Responsable de la Fonction de Gestion des Risques est un véritable conseiller de la Direction Générale de CA-GIP dans les domaines de l'identification, du pilotage et de la maîtrise des risques sur une activité extrêmement sensible pour l'ensemble du Groupe CA. A noter que compte tenu de ses activités, CA-GIP porte principalement des risques opérationnels et en particulier IT. Les principales activités du RFGR consistent à : Maintenir le cadre de risques CA-GIP et le présenter pour validation dans la gouvernance CA-GIP et dans la gouvernance Groupe. Il/elle s'assure du respect du cadre de risques ainsi approuvé et exerce à cet égard un devoir d'alerte auprès de la Direction Générale de CA-GIP et/ou de la DRG, Déployer et s'assurer du bon fonctionnement du dispositif d'encadrement et de maîtrise des risques (cartographie des risques, mesure et surveillance des risques) de CA-GIP tout en intégrant le cadre défini au niveau du Groupe. Il/elle évalue également la pertinence des plans d'action proposés relativement aux principaux risques. Assurer la maîtrise des différents risques au travers des plans de contrôle déployés, analyser les résultats des campagnes de contrôles, s'assurer de l'existence de plans d'action lorsque nécessaire et en suivre l'avancement, PROFIL : Critères de candidature Poste avec management : Oui Cadre / Non Cadre : Cadre Niveau d'étude minimum : Bac +5 / M2 et plus Formation / Spécialisation : Ecole d'Ingénieur ou Universités - InformatiqueRisques, Conformité, Informatique Niveau d'expérience minimum : 11 ans et plus Soft skills : Compétences métiers : Bonne connaissance des métiers de l'informatique et idéalement du monde de la production informatique; Bonne connaissance des risques opérationnels et des risques IT. Compétences comportementales : Prise de recul et compréhension des enjeux; Aptitudes fortes à communiquer de manière synthétique (écrit et oral) avec la Direction Générale, à intervenir dans les différentes instances de gouvernance de CA-GIP et du groupe et à représenter CA-GIP auprès de la BCE; Fortes qualités relationnelles, de travail en équipe et d'animation en transverse, capacité à collaborer avec les parties prenantes internes de CA-GIP ou du Groupe; Leadership et capacités managériales démontrées (15 personnes à encadrer dont 2 managers); Rigoureux(se) et organisé(e), force de proposition. Outils informatiques : Outils bureautiques (office)
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres activités informatiques
Entreprise
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CA-GIP EN QUELQUES MOTS Travailler chez CA-GIP, c'est être acteur de la transformation du groupe Crédit Agricole et de ses métiers. C'est travailler dans une entreprise technologique de 1er plan en Europe, au service des Entités du groupe Crédit Agricole. CA-GIP est un collectif de 1900 collaborateurs répartis sur 10 sites en France ! Nous sommes au coeur des métiers technologiques : DEVOPS, Cloud Hybride, Digital Workplace, Cybersécurité, Télécommunications, Réseau ...
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