Responsable marketing et développement de l'offre H/F 75 - Paris
Offre n° 2164098
Responsable marketing et développement de l'offre H/F
75 - Paris
Publié le 01 mai 2026
Reconnue d'intérêt général, l'Association Parisienne Travail Épanouissement est une association parentale engagée en faveur de l'insertion et de l'épanouissement professionnel des personnes en situation de handicap mental et psychique. Forte de l'engagement d'une équipe d'une trentaine de salariés, elle accompagne 171 travailleurs au sein d'un ESAT parisien réparti sur trois sites géographiques, dont un dispositif externalisé en entreprise. Portée par un projet associatif structurant et une gouvernance engagée, l'APTE place la qualité de l'accompagnement, l'autodétermination des personnes et l'excellence des pratiques professionnelles au cœur de son action.En tant que Responsable marketing et développement de l'offre H/F et sous l'autorité du directeur, vous aurez pour mission de piloter l'analyse des marchés, structurer l'offre et les actions de communication, en lien direct avec la direction et les équipes de production. A ce titre, vos principales missions seront : Réaliser des analyses de marchés pour l'ensemble des activités (restauration, conditionnement, prestations de services, photo-vidéo, etc) Mettre en œuvre des études de marché et des benchmarks concurrentiels Identifier des opportunités de développement et de diversification des activités Structurer et piloter les plans produits et services Assurer une veille concurrentielle continue Analyser les besoins des clients existants et potentiels pour adapter les produits et prestations Contribuer au développement de nouveaux produits Analyser la rentabilité des produits, clients et marchés et proposer des positionnements tarifaires cohérents Concevoir les supports de communication commerciaux et institutionnels Développer la notoriété de l'offre sur les canaux digitaux et réseaux sociaux Gérer les réseaux sociaux, les relations publiques et les actions événementielles à destinations des aidants ou des familles adhérentes Travailler en collaboration étroite avec les responsables de sites et de production Rémunération selon profil et expérience Environnement de travail collaboratif et engagé
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Nos missions : Michael Page recrute des cadres confirmés en CDI et CDD grâce à l’expertise de consultants répartis au sein de 17 divisions spécialisées : Achats & Logistique, Assurance, Audit, Conseil & Expertise, Banque, Commercial, Digital, Médias & Communication, Distribution & Commerce, Finance & Comptabilité, Hôtellerie & Tourisme, Immobilier & Construction, Ingénieurs, Juridique & ...
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