POSTE : Responsable Développement Enseignes GMS France H/F DESCRIPTION : Dans le cadre d'un remplacement pour congés maternité, l'entité Trendy recherche un(e) Responsable Développement Enseigne pour un CDD de 6 mois (avril à septembre), basé à St Geours de Maremnes dans les Landes (40). Rattaché(e) au Directeur d'Enseignes au sein de la Direction Commerciale Trendy GMS France, votre objectif sera de développer le volume, le chiffre d'affaires et la part de marché des enseignes qui vous seront confiées. Pour ce faire, vos principales missions seront les suivantes : - Négocier les plans d'affaires Blini, Atelier Blini et Labeyrie en ligne avec la Politique Commerciale GMS France et en étroite collaboration avec le RME et ce sur l'ensemble des leviers assortiment, promo, merch, pricing, et autres projets de l'enseigne. - S'assurer de la mise en oeuvre des plans d'actions, piloter les performances des enseignes confiées (sell in Vol, NS et MCV) et recommander les plans d'actions correctifs si besoin. - Piloter et maitriser les KPi's Net Sales et Marges Commerciales ainsi que des différents budgets dédiés à vos enseignes, en collaboration avec le CDG. - Responsable de la promotion de ses enseignes : - Construction du publi-promo de vos enseignes en lien avec les guidelines de la politique commerciale - Chiffrage des volumes et des coûts NIP, en collaboration avec le CDG Commercial - Analyse des performances des Temps Forts Été et Festifs (Sell in/ ROI) et être force de recommandations - Rôle actif dans le process S&OP sur le forecast et la bonne prévision des ventes de vos enseignes en collaboration avec l'équipe prévisions. - Être le référent Force de Vente Proxi pour définir les plans de charge trimestriels des alternants en collaboration avec le manager Proxi et la direction commerciale, trouver les aspérités et développer les leviers nécessaires pour faire croître notre activité dans ce circuit fortement développé sur notre catégorie. (PCI, commando, tool kits, reco merch etc) PROFIL : De formation supérieure (Bac +5) de type école de commerce ou équivalence professionnelle, vous avez un minimum de 4 années d'expérience professionnelle, idéalement au sein d'équipes commerciales GMS (chef de secteur et/ou responsable marketing enseigne). Vous êtes dynamique rigoureux et structuré. Vous disposez d'une forte capacité d'analyse et de synthèse et d'une solide orientation résultats. Vos compétences en communication, votre aptitude relationnelle en interne comme en externe et votre capacité à coopérer sont reconnus