POSTE : Chef de Rayon Alimentaire H/F DESCRIPTION : Descriptif de l'offre - Gestionnaire performant, vous gérez votre rayon en toute autonomie. Vous avez l'entière responsabilité de votre rayon. A ce titre, vous gérez le compte d'exploitation de votre rayon et en garantissez les résultats en terme de chiffres d'affaires, de marge, de gestion des pertes, de frais de personnel, d'achats et de stock et veillez à optimiser vos résultats. - Commercial dynamique, vous attirez et fidélisez la clientèle. Responsable de rayon, vous assurez les implantations de vos rayons dont vous avez la charge ainsi que les actions de promotion et les relations avec les fournisseurs (négociations, commandes, relances, litiges). Vous veillez à la bonne tenue de vos linéaires ainsi qu'à la qualité de service apportée au client et êtes le garant du respect des normes et de la réglementation en vigueur. Vous fidélisez la clientèle et êtes force de proposition pour améliorer la relation clients. - Animateur et fédérateur, vous encadrez une équipe d'employés commerciaux. En charge du recrutement et de l'intégration des nouveaux collaborateurs, vous animez et motivez l'équipe en fonction des objectifs fixés par la direction. - Rémunération 40 500 KEUR de salaire fixe + prime de fin d'année + participation aux bénéfices de l'entreprise. - Travail du Lundi au Samedi. PROFIL : Profil recherché : Autres métiers, Encadrement et Généralistes Profil recherché Polyvalent, rigoureux, force de proposition, vous saurez garantir les résultats en termes de chiffre d'affaires, de marge, de gestion des pertes, d'achats et de stocks. Vous possédez un leadership naturel et avez le goût du management. Vous saurez fédérer votre équipe autour de vous pour parvenir à vos résultats, dans la bienveillance et le respect des valeurs portées par notre magasin. Vous avez le sens du contact client-fournisseur. Professionnel de terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité et votre sens du commerce. De formation commerciale/gestion, jeune diplômé d'école de commerce ou professionnel confirmé, vous avez idéalement une expérience de 2 ans dans un poste similaire (gestion d'un centre de profit et management d'équipe). Votre connaissance des produits et du marché est un atout supplémentaire.