RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité de la Cadre de rééducation, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire engagée. Vos principales missions s'articulent autour des axes suivants : • Évaluation et Diagnostic : Réaliser les bilans cliniques complets (entretiens, examens, recueil d'informations, synthèses et restitutions). • Projet de soins : Élaborer le diagnostic thérapeutique, définir les objectifs et concevoir le plan de traitement personnalisé pour chaque patient. • Prise en charge : Assurer les soins de rééducation et de réadaptation au quotidien afin de maintenir ou restaurer les capacités fonctionnelles. • Coordination : Être le relais privilégié auprès des patients et de leurs familles, tout en travaillant en étroite collaboration avec les médecins et le reste de l'équipe soignante. • Qualité : Participer activement à la vie de la structure, aux projets de l'établissement et à la démarche qualité continue. PROFIL RECHERCHÉ : • Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute. • Une première expérience en SMR (Soins Médicaux et de Réadaptation) serait un véritable atout pour votre intégration. • Vous êtes reconnu(e) pour votre méthode, votre esprit d'équipe et votre grande capacité d'écoute. • L'établissement est handi-accueillant : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail inclusif et favorable à tous. Ce que nous vous offrons Rejoindre cet établissement (faisant partie d'un grand groupe), c'est bénéficier de la stabilité et des opportunités d'un grand groupe tout en travaillant dans une structure à taille humaine : • Rémunération & Primes : 13ème mois conventionnel, accord d'intéressement et primes de cooptation. • Restauration : Le choix entre la carte Ticket Restaurant (7,50 €) ou l'accès au restaurant de l'établissement à tarif préférentiel. • Santé & Social : Mutuelle d'entreprise et partenariat avec un service d'assistance sociale (aide pour le logement, la parentalité, la gestion financière). • Carrière & Formation : Accompagnement individualisé, accès facilité à la formation et aide à la mobilité géographique ou professionnelle. • Ambiance de travail : Management de proximité, esprit d'entraide et avantages liés aux CSE Central et Régional.