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Assistant Contentieux Protection Juridique - 33 H/F 69 - LYON 01
Offre n° 2177932
Assistant Contentieux Protection Juridique - 33 H/F
69 - LYON 01 - Localiser avec Mappy
Publié le 13 février 2025
Entreprise adaptée
POSTE : Assistant Contentieux Protection Juridique - 33 H/F DESCRIPTION : AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH). Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables. Nous recherchons pour le compte de notre client, institution gouvernementale française responsable de la préparation et de la mise en oeuvre de la politique de défense et de sécurité nationale, un(e) Assistant(e) contentieux protection juridique F/H Ce poste est à pourvoir à Bordeaux -33 Région Aquitaine. En contrat CDD d'intégration d'un an. Service local du contentieux de Bordeaux assure, pour le compte de la Direction des affaires juridiques (DAJ) des missions en matière de règlement amiable des dommages causés ou subis par le Client, de défense devant les tribunaux administratifs (TA).Le SLC assure également une mission de soutien juridique de proximité et de délivrance des instructions juridiques opérationnelles (IJO). Au sein de cet organisme, le bureau du contentieux administratif, composé d'un chef de bureau et de 3 rédacteurs contentieux, est chargé d'assurer la défense du client, juridictions administratives (tribunaux administratifs). Placé sous l'autorité du Chef de bureau, vous aurez pour principales missions d'assurer le secrétariat du greffe du bureau et la gestion d'un portefeuille de dossiers contentieux. A ce titre, vous aurez en charge l'enregistrement des requêtes via le SI (système informatique), les demandes d'éléments de réponse auprès du service gestionnaire, l'analyse, l'instruction et le suivi des dossiers, la rédaction des mémoires en défense, les relations avec les avocats, ainsi que la veille documentaire. Vous pourrez également être amené à délivrer des avis juridiques. Vos missions sur le poste sont : - Instruire les requêtes reçues et constituer les dossiers - Participer à la rédaction des mémoires en défense devant les juridictions - Suivre les procédures contentieuses de votre portefeuille de dossiers - Classer, répertorier et archiver les dossiers - Assurer le suivi statistique et comptable des dossiers - Fiabiliser les procédures : suivre en lien avec le chef de bureau, le pilotage de l'activité à travers le contrôle interne rénové - Contribuer à la veille juridique et documentaire ainsi qu'au déploiement du nouveau système informatique du contentieux Environnements du poste : Semaine de 4.5 jours Télétravail possible Caserne proche du centre-ville Accessibilité facilitée à la gare de Bordeaux - TRAM / BUS Parking sur le si PROFIL : Titulaire d'un diplôme Bac +2 dans le domaine juridique, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Compétences : Conseil et appui en matière de rédaction de mémoire en défense, requêtes devant une juridiction, conseil et traitement des procédures contentieuses, droit administratif. Compétences essentielles : Rigueur, autonome, sens des relations humaines, persévérance. Si cette offre vous intéresse, vous pouvez postuler directement en ligne ou nous envoyer votre CV sur l'adresse mail suivante : @.** Sandra, notre chargée de recrutement est également joignable au Nous vous attendons ! A compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (loi du 11 février 2005).
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités de centres d'appels
Employeur
Aktisea
Aktisea est un cabinet de recrutement spécialisé dans le recrutement et l'accompagnement des personnes en situation de handicap.
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.
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