POSTE : Conducteur de Travaux Électricien Industriel - 68 H/F DESCRIPTION : En tant que Conducteur de travaux / technicien en électricité - régulation CVC. Vous serez chargé de piloter une équipe de 3 ouvriers / câbleurs d'expérience pour : Concevoir des armoires électriques de chaufferie selon le descriptif succinct du bureau d'étude de l'opération ou des recommandations du chargé d'affaire CVC Gérer les sous-traitants éventuels (Vivale, Solorec, Weishaupt, etc.) Commander le matériel adéquat chez nos fournisseurs, en assurer la réception et le contrôle Vérifier les factures correspondantes chaque moi Planifier les chantiers de ses monteurs Réaliser les schémas de câblage de ces armoires sur support informatique Faire réaliser le raccordement et câblage de ces dernières sur les appareils terminaux directement sur site, par pose de câbles sous chemin de câbles ou tubes IR Faire réaliser la programmation et la mise en route officielle des équipements de régulation de nos installations de chauffage, de ventilation ou de climatisation par nos sous traitants automaticiens et/ou notre metteur au point Suivre intégralement, depuis la réalisation jusqu'au dépannage, nos installations électriques Assister notre cellule chiffrage pour l'élaboration des devis d'appels d'offres mentionnant tout type de travaux électriques. Primes + 13ème mois + Mutuel Pro PROFIL : En tant que Conducteur de travaux, vous êtes issus D'un Bac Pro à Bac +2 en électricité ou équivalent Vous avez une expérience de plus de 3 ans en tant que Conducteur de travaux électricien industriel et tertiaire Vous êtes Autonome avec une expérience dans le management d'équipe et la gestion de chantier Vous êtes dynamique, sérieux, désireux de vous investir dans un projet. Poste en CDI Salaire : 36 KEUR et 43 KEUR Brut annuel, selon profil et expérience Primes : 13 ème mois + Prime de participation (équivalente à 2 mois de salaires des 2 dernières années) + 1 Ticket restaurant par jour travaillé de 11EUR (entièrement pris en charge par la direction, pas de part employeur) + 1 très bonne mutuelle ProBtp (catégorie maximale) + 1 véhicule de service type Clio avec lequel le salarié pourra rentrer chez lui tous les soirs + Présence d'un CSE avantages cartes SWILE Repas en commun au restaurant tous les vendredis midis avec tous le personnel de l'entreprise