Nous recherchons, un Chef d'équipe Plombier Chauffagiste H/F en CDI à Saint-Brévin-Les-Pins et ses environs (départ sur chantier direct avec véhicule de société depuis le domicile) pour notre client, un acteur reconnu dans le secteur du CVC et de la plomberie. Vous interviendrez sur des projets d'envergure, principalement en tertiaire et logements collectifs, sur des chantiers neufs ou en réhabilitation uniquement sur le 44 (pas de découchage). Vos missions : En tant que véritable référent terrain, vous allierez expertise technique et encadrement de proximité. Vos responsabilités incluront : - La réalisation des travaux d'installation et de rénovation en plomberie, chauffage et ventilation. - L'encadrement et l'accompagnement d'un collaborateur sur le terrain, en favorisant sa montée en compétences. - Le suivi du bon déroulement des chantiers, en garantissant le respect de la qualité, des délais et des règles de sécurité. - L'interface avec les différents interlocuteurs sur les chantiers. - Ce poste est idéal pour un profil expérimenté souhaitant évoluer vers des responsabilités d'encadrement tout en restant au cœur de l'action. Informations complémentaires : - Rémunération fixe selon profil entre 27 k€ et 34 k€ bruts annuels + panier repas + indemnité de déplacement + participation/intéressement (environ 3 000 euros les 2 dernières années) - CDI - 37h - les heures supplémentaires alimentent un compteur pour récupérer (ponts, repos) - Organisation du travail : 4 jours travaillés sur chantier en semaine paire (33h - vendredi non travaillé) / 5 jours en semaine impaire (41h) - horaires 7h30 / 16h45 sur chantier directement - Avantages : Véhicule de société, départs directs du domicile au chantier - Vous êtes titulaire à minima d'un CAP (ou diplôme équivalent) en plomberie ou chauffage, idéalement obtenu en apprentissage. - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur des chantiers en tertiaire et/ou logements collectifs. - Autonome, fiable et doté d'un excellent relationnel, vous avez la capacité d'accompagner un collaborateur junior. - Une première expérience en encadrement est un atout. - Des connaissances en VMC seraient appréciées. - Le permis B est indispensable pour ce poste.