Responsable pricing (H/F) (CDI) 13 - Aix-en-Provence
Offre n° 2209177
Responsable pricing (H/F) (CDI)
13 - Aix-en-Provence - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 mai 2026
Dans un contexte e?commerce et data?driven, MANPOWER Corporate recherche pour l'un de nos clients sur Aix-en-Provence, un(e) Responsable Pricing pour piloter et optimiser la stratégie tarifaire . Votre mission<br><br>Rattaché(e) à la Direction E?Commerce & Approvisionnement, vous définissez et déployez la politique de prix afin de maximiser la performance commerciale (marge, volume, compétitivité).<br>Vous êtes au cœur des décisions pricing, en lien étroit avec les équipes achats, marketing, finance, e?commerce et data.<br><br>Vos responsabilités<br> - Définir la stratégie pricing globale (positionnement, règles de marge, segmentation de l'offre)<br> - Piloter une veille concurrentielle active (benchmarks, alertes, analyses marché)<br> - Analyser la performance prix : marges, volumes, élasticité, best?sellers / slow movers<br> - Recommander et mettre en œuvre des ajustements de prix continus<br> - Administrer et faire évoluer les outils de pricing / repricing (règles automatiques, tests A/B, data quality)<br> - Garantir la cohérence prix dans les campagnes marketing et e?commerce<br> - Produire des reportings stratégiques et recommandations à destination de la directionVotre profil <br> - Formation Bac+5 (école de commerce, ingénieur ou master en finance, économie, marketing, contrôle de gestion)<br> - Forte expertise analytique et business<br> - Excellente maîtrise d'Excel avancé, des outils de pricing et de la data (SQL, outils BI)<br> - À l'aise dans des environnements e?commerce / omnicanaux<br> - Anglais professionnel requis<br><br>Ce qui fera la différence<br> - Rigueur analytique et esprit critique<br> - Orientation performance et sens du business<br> - Capacité à travailler en transverse<br> - Curiosité, proactivité et goût pour les environnements en mouvement<br><br>Poste stratégique, exposé, avec de réelles perspectives d'évolution (Business Analyst, Achats, Merchandising, Finance).<br><br>Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entrepr...
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