Formateur éco-conduite (H/F) 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray
Offre n° 2213622
Formateur éco-conduite (H/F)
76 - Saint-Étienne-du-Rouvray - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 septembre 2025
Dans le cadre de sa politique RSE et d'amélioration continue, le Groupe GSET recherche un(e) Formateur(trice) en Eco Conduite pour véhicules légers (VL) et poids lourds (PL). Votre mission principale sera de former, sensibiliser et accompagner les conducteurs à adopter une conduite plus économique, sécuritaire et respectueuse de l'environnement. Vous jouerez un rôle clé dans la réduction des coûts d'exploitation, la prévention des risques routiers et l'amélioration des performances environnementales de l'entreprise. Objectifs : - Animation et formation - Suivi et évaluation - Reporting et pilotage - Conseil et amélioration continue - Promouvoir la politique RSE du Groupe GSET Responsabilités : Animation et formation : - Dispenser des formations à l'Eco conduite VL et PL auprès des conducteurs (individuelles ou collectives). - Animer des sessions pratiques (prise en main des véhicules, accompagnements sur route, analyse de conduite). - Adapter les supports pédagogiques aux différents profils (débutants, expérimentés, intérimaires). - Intégrer des notions de sécurité routière, prévention des risques et gestes écoresponsables. Suivi et évaluation : - Réaliser des audits de conduite (pré- et post-formation). - Exploiter les données des outils embarqués (télématique, dashcam, TMS) pour objectiver les progrès. - Proposer des plans d'actions individualisés en cas de non-conformité ou de dérive comportementale. - Suivre les indicateurs de performance (consommation, usure véhicules, sinistralité). Reporting et pilotage : - Élaborer un reporting mensuel, trimestriel et annuel à destination de la direction générale. - Suivre et analyser les indicateurs clés de performance, tels que :Évolution des consommations moyennes par type de véhicule et par chauffeurs (en euro et litres/kg/watt) - Nombre d'heures de formation dispensées - Taux de conducteurs formés vs effectif total - Évolution des comportements à risque détectés - Réduction des sinistres ou incidents liés à la conduite - Économie des énergies estimée - Retour sur investissement des actions de formation Présenter les résultats et proposer des axes d'amélioration en lien avec les objectifs RSE, QSE et économiques de l'entreprise.Conseil et amélioration continue : - Participer à la définition des objectifs Eco conduite de l'entreprise. - Conseiller les managers opérationnels sur les leviers de performance. - Être force de proposition sur les outils pédagogiques, les évolutions techniques et les bonnes pratiques. - Participer à la rédaction ou à la mise à jour de procédures internes (référentiels, protocoles). - Permis B et permis C exigés (EC souhaité selon les types de véhicules de l'entreprise) - Expérience confirmée dans le transport routier (chauffeur, exploitant, formateur...) - Formation de formateur (type FIMO/FCO + module Eco conduite) - Idéalement titulaire d'un diplôme ou certification en pédagogie Compétences Techniques : - Maîtrise des outils Microsoft (Excel / Word) et outils de présentation, notamment pour le reporting - Très bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles - Sens de l'écoute, esprit d'équipe, capacité à recueillir et relayer l'information - Créativité, autonomie, réactivité - Connaissance du secteur du transport - Intérêt pour les sujets RSE, prévention, QVT et sécurité au travail - Maîtrise des techniques d'Eco conduite VL et PL - Bonnes connaissances mécaniques de base (fonctionnement des moteurs, transmission, pneumatiques...) Compétences pédagogiques : - Capacité à transmettre de manière claire et adaptée à différents publics - Animation de groupe et accompagnement individuel - Sens de l'écoute, de l'observation et de l'analyse comportementale · Un salaire qui récompense les valeurs · Un Comité Social Economique « CSE » est à disposition des salariés · Des opportunités d'évolution : Au sein du Groupe GSET, nous croyons en votre potentiel. Nous offrons des possibilités d'évolutions professionnelles pour ceux qui se démarquent (passerelle permis PL et SPL, transfert entre entités, évolution vers des postes de management terrain ou bureau...) · Un engagement envers l'environnement : Contribuez à un avenir plus vert en rejoignant une entreprise qui intègre des pratiques durables à tous les niveaux de ses opérations, BIOGNC ou EV CARGOBIKE. · Un travail stimulant et varié : Chaque jour apporte de nouveaux défis et opportunités de croissance personnelle et professionnelle. · Accès à notre site Internet exclusif : Explorez notre plateforme en ligne pour en savoir plus sur notre vision, nos valeurs et notre
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
Employeur
Groupe GSET
Le Groupe GSET, au travers de sa filiale ULS « Urgences Liaisons services», n'est pas simplement une société de transport, nous sommes une société de service pionnière de la mobilité verte. Notre mission est de réinventer le paysage des transports en offrant des solutions durables et efficaces, tout en assurant un service de qualité prémium à nos clients. Notre engagement est ferme envers l'environnement et nos clients, nous proposons à nos clients et nos collaborateurs de conci...
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