Technicien de mise en service d'équipements industriels (H/F)

Technicien de mise en service d'équipements industriels (H/F) 55 - Ligny-en-Barrois

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Offre n° 2214650
Technicien de mise en service d'équipements industriels (H/F)

55 - Ligny-en-Barrois - Localiser avec Mappy

Publié le 02 mai 2026

Description du poste : ELECTRICIEN DE MISE EN SERVICE INDUSTRIELLE H/F Dans le cadre de son développement, notre client, acteur reconnu dans le secteur de la construction de véhicules industriels électriques, recrute : 1- Électricien(ne) de mise en service (H/F) Vous évoluerez au sein d'un environnement industriel structuré, sur un poste terrain centré sur la mise en service électrique de véhicules neufs. Vos missions***Vérifier la présence et la conformité des éléments nécessaires à la mise en service * Réaliser les opérations d'initialisation et de paramétrage des systèmes électriques * Effectuer la mise en service électrique des véhicules selon les spécificités client * Assurer les procédures de mise en sécurité (notamment haute tension si requis) * Diagnostiquer les anomalies et intervenir en correction ou réorientation vers les équipes concernées * Réaliser les contrôles fonctionnels et esthétiques des installations * Effectuer les retouches et ajustements si nécessaire * Compléter les documents de suivi et garantir la traçabilité des opérations * Participer à l'amélioration continue et remonter les anomalies Notre profil idéal***Formation en électricité (Bac Pro MELEC, BTS Électrotechnique, BTS Maintenance des systèmes ou équivalent) * Première expérience en électricité industrielle ou sur engins (alternance acceptée pour profils BTS) * Bonne lecture de plans électriques (indispensable) * Connaissances en diagnostic et mise en service * Habilitations électriques appréciées * Rigueur, autonomie et esprit d'équipe Profils issus de l'industrie, engins agricoles/BTP, poids lourds ou maintenance industrielle fortement appréciés Les + du poste***CDI prise de poste dès que possible * Rémunération : jusqu'à 33-35 K selon profil +13ème mois * Primes d'équipe + primes panier +Intéressement / Participation +Mutuelle entreprise + Plan d'épargne retraite + Intégration rapide (1 à 2 semaines) Processus de recrutement***Entretien téléphonique avec le RH * Entretien sur site avec le manager + visite des locaux * Retour rapide

Type de contrat
CDI
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Employeur


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