Conseiller Clientèle Particuliers H/F 77 - Nemours
Offre n° 2222275
Conseiller Clientèle Particuliers H/F
77 - Nemours - Localiser avec Mappy
Publié le 12 septembre 2025
Aujourd'hui, nous sommes mandatés pour recruter un Conseiller Clientèle Particuliers H/F à Nemours (77) pour notre client, un établissement bancaire reconnu en France. Votre rôle consistera à accompagner les clients dans la gestion de leurs opérations bancaires tout en veillant à leur satisfaction et fidélisation. À ce titre, vos missions seront les suivantes : - Assurer la gestion des opérations bancaires courantes, - Conseiller et accompagner les clients dans la gestion de leurs comptes, - Participer à la commercialisation des produits et services bancaires, - Développer une relation de confiance avec la clientèle, - Travailler en équipe au sein d'une agence à taille humaine. À terme, des perspectives d'évolution vers un poste de Conseiller Professionnel ou d'autres opportunités internes sont possibles en fonction de votre performance et de votre engagement. Idéalement de formation Bac +2, nous recherchons un profil disposant d'une première expérience réussie dans le milieu bancaire. La maîtrise des opérations bancaires courantes est indispensable. Doté(e) d'un bon sens du service client, vous faites preuve de rigueur et d'une excellente capacité d'adaptation. Une aisance relationnelle et un bon esprit d'équipe seront des atouts pour réussir dans ce poste.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 0.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
Employeur
FINAÏA
Finaïa est un cabinet de conseil en recrutement par approche directe, spécialisé dans les secteurs de la Finance, de la Banque, de l'Assurance et des Fintechs. Grâce à notre expertise sectorielle et à notre connaissance approfondie du marché, nous accompagnons nos clients dans la recherche et l'intégration de profils à forte valeur ajoutée, en adéquation avec leurs enjeux stratégiques et opérationnels.
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