CE QUE NOUS VOUS PROPOSONSEn rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe : Horaires de 9h - 17h (1h de pause)1/2 week-end travailléTitres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentielPrime de 13ème mois: à partir de 6 mois d'anciennetéAccord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnelSubrogationAccord d'intéressementPrimes de cooptationServices à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.Avantages CSE en région et CSE CentralAccès facilité à la formation Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle)Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité VOS MISSIONS:  Sous la responsabilité de l'IDEC,1. Activités sportives:Identifier les potentialités physiques des patientsÉlaborer un programme d'activités sportives adapté aux besoins et aux capacités du patientFormer le patient à la pratique d'une discipline sportiveCorriger les postures physiquesSurveiller le patient pendant ses activités sportives et prévenir l'équipe soignante en cas d'urgence médicaleContrôler l'état des équipements sportifs et en assurer la maintenance de premier niveauSignaler les pannes, détériorations et dysfonctionnementsParticiper ou animer les ateliers thérapeutiques. 2- Organisation des activités et des soins - Communication au sein de l'équipe pluridisciplinaire : Contribuer à l'élaboration du projet de soins individualisé du patientOrganiser et planifier les activités, en coordination avec les équipes soignantesAssurer un travail d'équipe et collaborer avec l'ensemble des autres intervenants (échange d'informations, transmissions, coordination)Sensibiliser le patient au respect du cadre institutionnel et des règles de bonne conduite.Signaler à l'équipe soignante toute situation à risque pour le patientParticiper aux réunions pluridisciplinaires (réunions de staff)Assurer la traçabilité des actes effectués dans le dossier unique du patientRéaliser les codages du PMSI. 3. Développement des compétences et démarche qualitAccueillir et participer à l'intégration des nouveaux salariésAccompagner, former et évaluer les stagiairesParticiper à la démarche qualité, aux différents groupes de travail, aux formations et aux réunions des différentes instances de l'EHPAD.