Et si vous mettiez votre expertise RH au service d'une entreprise à taille humaine, ancrée dans le réel ? La Laverie de l'Île, acteur reconnu dans le secteur des services textiles, recherche un(e) Assistant(e) RH pour piloter l'ensemble des activités liées à la gestion du personnel. Rattaché(e) à la direction et en lien étroit avec les responsables opérationnels, vous évoluez dans un environnement où la rigueur, la fiabilité des processus et la conformité réglementaire sont essentielles. Vos missions Au quotidien, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie du salarié, de son intégration à son départ : - Assurer l'administration du personnel (contrats, avenants, dossiers salariés, formalités d'embauche, etc.) - Garantir la conformité des pratiques RH et veiller à l'application du droit du travail et de la convention collective - Participer aux recrutements et à l'intégration des nouveaux collaborateurs - Suivre les absences, les indicateurs RH et garantir la fiabilité des données administratives - Participer aux relations avec les partenaires externes (médecine du travail, organismes sociaux, conseils juridiques, etc.) Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un sens aigu de la confidentialité. À l'aise sur le terrain comme dans l'analyse, vous savez échanger avec des interlocuteurs variés et apporter des réponses fiables et pragmatiques. Formation supérieure Bac +2 à Bac +3 minimum en ressources humaines ou équivalent - Expérience significative sur un poste d'assistant(e) RH incluant l'administration du personnel - Maîtrise confirmée du droit social et des obligations légales - Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément avec méthode et organisation - Excellentes qualités relationnelles, avec un fort sens de la discrétion et de la confidentialité La Laverie de l'Île recherche une personne autonome, fiable et organisée, désireuse de s'impliquer durablement dans la gestion quotidienne et le développement des pratiques RH de l'entreprise. La connaissance de Silae et Kelio est appréciée.