RESPONSABILITÉS : Nous vous proposons : · Un environnement de travail moderne et agréable, équipé de matériel performant. · Une équipe passionnée et dédiée. · Possibilités de développement professionnel. · De donner du sens à votre métier en intégrant une Entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire d'un CAP maintenance et hygiène des locaux, BEP Carrières sanitaires et sociales ou BEP Bio-services ou BEP Métiers de l'hygiène, de la propreté et de l'environnement. Une première expérience est impérative pour ce poste. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous faites preuve de bienveillance, de rigueur, de réactivité, d'adaptabilité et d'organisation dans votre travail. L'esprit d'entraide, d'équipe est indispensable. Informations sur le poste : - Type de contrat : CDI - Temps partiel - Planning : Horaires en 7,75h (roulement 2 jours/3 jours), avec un weekend sur deux travaillé : 7h30-13h30 // 14h30-16h30 - Rémunération selon expérience : entre 2100 et 2300 € brut mensuel (Primes Ségur 1 et Ségur 2 incluses) - Avantages sociaux : Mutuelle (67% pris en charge par l'employeur), Restauration sur place, CSE (chèques vacances, culture, cadhoc), Prise en charge des frais de transport (70% du coûts des abonnements) Notre processus de recrutement Deux étapes, dès lors que nous avons retenu votre candidature : 1 - Première échange téléphonique avec la Responsable Hôtelière 2 - Entretien en présentiel avec la Responsable Hôtelière, visite de l'établissement et rencontre avec l'équipe