Entreprise Notre cliente, la société GUERIN ENERGIE est une PME industrielle indépendante spécialisée depuis plus de 70 ans dans la fabrication de matériel de distribution électrique. Dans le cadre d’une création de poste, l’entreprise recherche son(sa) futur Technico-commercial(e) (H/F). Rejoindre GUERIN ENERGIE, c’est s’engager sur leurs valeurs de respect, d’esprit d’équipe et de savoir-faire. C’est aussi rejoindre une entreprise dynamique, à taille humaine et engagée pour un développement durable. Poste Dès votre arrivée, vous bénéficiez d’une formation complète de 6 à 9 mois pour découvrir leurs produits, services, process et l’environnement industriel. Cette période vous permettra d’être pleinement opérationnel(le) avant d’évoluer vers un poste avec des déplacements en Normandie et départements limitrophes. Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous serez un acteur clé du développement de l’activité en proximité de l’usine. En lien fonctionnel avec les services internes (Direction, Bureau d’Études, Production, Qualité, etc.), vous serez amené(e) à : * Prospecter activement pour élargir leur portefeuille clients (produits & services), * Identifier les besoins, construire les offres commerciales en lien avec les équipes techniques, * Assurer le suivi des ventes et fidéliser les clients dans une logique de partenariat durable, * Contribuer à la stratégie commerciale (salons, événements, animations...), * Suivre les indicateurs de performance commerciale, * Réaliser une veille technologique et concurrentielle pour rester toujours un cran devant. Pour mener à bien ces missions, vous bénéficierez de conditions de travail idéales : formation interne, ambiance chaleureuse et très familiale, journées de cohésion, réseau social d’entreprise, footing, marche à pied… Étant très impliquée dans la qualité de vie au travail, l’entreprise étudie également toutes les suggestions de ses équipes ! Vous êtes passionné(e) par le développement commercial et la relation client ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante, à taille humaine, ancrée dans son territoire et tournée vers l’avenir industriel ? Alors ce poste est fait pour vous ! Profil FORMATION ET EXPÉRIENCE Bac+2 minimum en électrotechnique, automatismes, électromécanique ou équivalent, complétée idéalement par une spécialisation technico-commerciale (Licence pro) ou une première expérience réussie d’environ 5 ans en vente B to B en tant que Chargé(e) d’affaires dans un environnement industriel. COMPÉTENCES CLÉ * Sens du service client * Esprit d’analyse * Rigueur * Curiosité technique * Permis B QUALITÉS ATTENDUES * Écoute active * Excellent relationnel * Capacité à travailler en équipe TYPE DE CONTRAT ET HORAIRES DE TRAVAIL * CDI temps plein * Durée hebdomadaire de travail : 35H * Statut : ETAM * Date de prise de poste : dès que possible RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES Fixe à négocier selon profil et expérience + primes + prime sur objectifs + titres restaurant + mutuelle + prévoyance + PERCO + intéressement + remboursement frais professionnels + véhicule de fonction (à l’issue de la période de formation de 6 à 9 mois).