Alternant·e Chargé·e de Communication en Région H/F 31 - Toulouse
Offre n° 2252927
Alternant·e Chargé·e de Communication en Région H/F
31 - Toulouse - Localiser avec Mappy
Publié le 05 mai 2026
POSTE : Alternant·e Chargé·e de Communication en Région H/F DESCRIPTION : ManpowerGroup Talent Solutions, nous recrutons pour notre client l'APEC. À propos de l'Apec À l'Apec, nous accompagnons chaque année des milliers de cadres, de jeunes diplômé·e·s et d'entreprises dans leurs projets professionnels et leurs recrutements. Présente partout en France avec plus de 1 300 collaborateurs, l'Apec agit au plus près des territoires pour connecter les talents et les opportunités. Association paritaire investie d'un mandat de service public, elle oeuvre au service de l'emploi cadre et du développement des entreprises autour de trois priorités : - Accompagner l'évolution professionnelle des cadres et des jeunes diplômé·e·s - Soutenir les entreprises dans leurs recrutements, notamment les TPE-PME - Éclairer les acteurs de l'emploi grâce à des études et analyses sur les évolutions du marché Au sein de la délégation régionale Occitanie, vous contribuez au déploiement des actions de communication interne et externe, en cohérence avec la stratégie globale de communication de l'Apec. Vous intervenez sur un périmètre régional, en lien étroit avec les équipes locales et les référents communication du siège. Vous êtes rattaché·e à la Délégation régionale Occitanie et accompagné·e par la chargée de missions. Basé·e à Toulouse, vous évoluez au sein d'un collectif d'environ 30 collaborateurs, intégré dans une équipe régionale plus large d'environ 65 personnes réparties sur plusieurs sites (Toulouse, Montpellier, Nîmes). L'organisation de travail repose sur un fonctionnement en flex office, favorisant la collaboration transverse. Vous pourrez également être amené·e à vous déplacer sur le territoire régional. Rattaché·e à la déléguée régionale et en lien fonctionnel avec votre tutrice, vous contribuez aux actions suivantes : 1. Création et déploiement des supports de communication - Produire des contenus variés (articles, visuels, vidéos courtes) adaptés aux cibles et canaux - Décliner et actualiser les supports print et digitaux (présentations, affiches, newsletters, visuels réseaux sociaux) - Veiller au respect de la charte graphique et de l'identité de l'Apec - Participer à l'animation des réseaux sociaux régionaux (notamment LinkedIn) 2. Communication interne et externe - Relayer les informations auprès des équipes régionales via les supports internes - Rédiger des briefs de communication en lien avec les interlocuteurs internes - Accompagner le déploiement des actions de communication sur le territoire - Contribuer à la valorisation des actions et de l'image de l'Apec 3. Appui à l'événementiel - Participer à l'organisation d'événements (internes et externes) sur le volet communication - Contribuer à la préparation logistique, à la création de supports et aux outils digitaux d'inscription - Assurer la communication avant, pendant et après les événements 4. Suivi et amélioration des actions - Planifier et suivre les actions de communication - Mesurer leur impact (visibilité, engagement, retombées) - Réaliser un reporting régulier - Effectuer une veille sur les tendances digitales et les pratiques innovantes PROFIL : Vous préparez une formation de niveau Bac +4/5 en communication, marketing digital ou équivalent, et recherchez une alternance vous permettant de vous impliquer dans des projets variés, à la fois digitaux, éditoriaux et événementiels. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Microsoft 365) et êtes à l'aise avec les outils de création visuelle, notamment Canva. Une expérience sur des outils de création vidéo ainsi qu'une appétence pour les réseaux sociaux professionnels comme LinkedIn sont appréciées. Doté·e de solides qualités rédactionnelles, vous êtes à l'aise à l'écrit comme à l'oral et savez adapter votre communication à différents publics. Vous faites preuve de créativité tout en sachant vous inscrire dans un cadre institutionnel. Curieux·se et en veille sur les tendances digitales, vous aimez proposer des idées nouvelles et innovantes. Autonome, rigoureux·se et organisé·e, vous appréciez le travail en équipe transverse et savez faire preuve de diplomatie dans vos interactions.
- Type de contrat
-
CDD - 24 Mois
Contrat apprentissage - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2333.0 Euros à 2333.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
Manpower Group Talent Solutions
ManpowerGroup Talent Solutions, division Consulting et Solutions RH de ManpowerGroup et leader de son marché, propose des expertises concrètes en matière de gestion des Talents grâce à une approche conseil renforcée et un accompagnement responsable des transformations des équipes, des organisations et des expériences du travail. Pour en savoir plus rendez-vous ici : Talent Solutions - ManpowerGroup
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