POSTE : Ingénieur en Automatisme et Supervision Siemens - Scada H/F DESCRIPTION : Rejoignez MYTTRA ! Vous êtes un expert en automatisation industrielle, SCADA et systèmes PLC ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement exigeant et structuré, où votre expertise technique et votre rigueur seront des atouts majeurs ? MYTTRA vous propose une opportunité unique ! Dans le cadre d'un projet stratégique, nous recherchons un Ingénieur en Automatisation & SCADA pour piloter l'upgrade des systèmes de contrôle dans un environnement pharmaceutique soumis à des normes strictes. Si vous êtes un expert en PLC/SCADA/Siemens S7/TIA Portal/WinCC/iFix, avec une solide expérience en upgrade logiciel et matériel, cette mission est pour vous ! Vos Missions - Upgrade des systèmes d'automatisation : migration des logiciels vers leurs nouvelles versions. - Programmation et mise à niveau : assurer la mise à jour des automates Siemens, configurer et optimiser les interfaces SCADA. - Gestion des réseaux industriels : garantir la compatibilité et l'intégration des systèmes avec les bus de terrain et les réseaux industriels. - Mise en service et validation : participation aux SAT (Site Acceptance Tests) pour garantir le bon fonctionnement des systèmes mis à niveau. - Planification et suivi : gestion des tâches via GANTT, reporting aux équipes projet et respect des délais imposés par la charge de travail. - Collaboration et support : travailler avec l'équipe support technique. Chez nous, chaque collaborateur est un acteur clé de notre succès, et voici pourquoi vous devriez envisager de faire partie de notre équipe 1. Valeurs Fondamentales Nos valeurs d'Excellence, Plaisir, et Authenticité sont le pilier de notre culture d'entreprise. Nous croyons fermement que le plaisir au travail est essentiel à la performance et à l'épanouissement personnel. Nous cultivons un environnement où l'authenticité n'est pas seulement encouragée, mais célébrée. Chaque membre de l'équipe est invité à être lui-même, apportant sa personnalité unique au sein de notre collectif. 2. Équilibre Vie Pro / Vie Perso Nous comprenons l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. MYTTRA s'engage à offrir des conditions de travail flexibles, permettant à nos collaborateurs de prospérer tant dans leur carrière que dans leur vie personnelle. Cela passe par la possibilité de télétravail, et une attention constante portée au bien-être de chacun. Nous offrons également 3 jours de congés payés annuels supplémentaires sans critère d'ancienneté. Soit 28 jours de CP/ans, plus les RTT. Nous offrons également un pass culturel et sportif de 100€ par an à chacun de nos collaborateurs. 3. Engagement Social Notre engagement ne s'arrête pas à nos portes. MYTTRA est impliquée dans des initiatives sociales, contribuant à un impact positif sur notre communauté. Nous dédions 1% de notre activité au profit d'associations à but non-lucratif en proposant à nos collaborateurs de bénéficier de 2 jours de congés payés associatifs supplémentaires par an. 4.Partage de la Valeur Nous croyons au partage de la valeur créée avec nos collaborateurs, à travers des rémunérations justes, des bonus liés à la performance, et des opportunités de développement professionnel continu. 5. Recrutement de Talents Nous recherchons des individus qui partagent nos valeurs et notre vision. Des ingénieurs, acheteurs, et managers dotés d'un haut niveau technique, mais aussi d'un savoir-être exemplaire. Chez MYTTRA, vous serez entouré de talents qui, comme vous, aspirent à l'excellence et à l'innovation. Pourquoi MYTTRA ? Parce que nous offrons plus qu'un emploi : une chance de faire partie d'une aventure humaine et professionnelle unique. Chez MYTTRA, vous ne serez pas un numéro, mais un membre clé d'une équipe soudée, travaillant ensemble vers un objectif commun : l'excellence. - 28 CP/An - 2 CP Associatifs/An - 100€ de pass culturel/an - Prime de fin d'année automatique allant jusqu'à 1500€ Brut - Intéressement - Ticket Restaurant (8€) sans condition d'ancienneté - Frais de déplacement incitatifs PROFIL : Expérience : Minimum 3-5 ans en automatisation industrielle, idéalement en environnement pharmaceutique. Compétences techniques : - Expertise en PLC/SCADA (Siemens S7, TIA Portal, WinCC, Ifix). - Connaissance avancée des réseaux industriels et bus de terrain. - Expérience confirmée en gestion d'upgrade logiciel et matériel. - Maîtrise des SAT, de la gestion de projet et des outils de planification GANTT. Soft Skills : - Rigueur et organisation : nous cherchons un profil