Description du contexte / environnement du poste Structure Médico-Sociale / EPSM Des Flandres -EHPAD CMMF -790 Route de Locre 59270 BAILLEUL Missions générales -Se centrer sur l'amélioration de l'état de santé, le maintien de l'autonomie, tout en prodiguant des soins correspondant aux besoins de chaque résident, -Prévenir et gérer les troubles du comportement et participer à la stimulation des capacités cognitives des résidents, -Mettre en uvre le projet de soins et de vie de chaque résident conformément aux besoins et attente de celui-ci, -Assurer un rôle d'organisateur des équipes soignantes, -Réaliser des soins infirmiers sur prescription médicale et dans le cadre du rôle propre Description des activités -Accueillir les nouveaux résidents pour évaluer les habitudes de vie du résident, son degré d'autonomie et déterminer le niveau de soins et d'accompagnement qui sera nécessaire pour établir le projet de soins, -Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration, au suivi et à la réactualisation du projet personnalisé, -Travailler en étroite collaboration avec les médecins dont le médecin coordonnateur et l'encadrement -Participer aux réunions de synthèses et institutionnelles. -Travailler en collaboration avec les AS, AMP, les AVS et les intervenants extérieurs (kinésithérapeute, orthophoniste, pédicure, diététicien). -S'enquérir du confort des résidents, du maintien de leurs capacités, -Dispenser des soins adaptés et personnalisés, -Réaliser le tour médical -Appliquer les prescriptions médicales, -Suivre l'état de santé du résident (suivi somatique et comportemental), -Evaluer les risques des résidents au quotidien (risques de fausses routes, infectieux, de dénutrition et/ou de déshydratation, d'escarres, la douleur d'une personne non communicante ), -Connaître, appliquer et transmettre les règles d'hygiène, les procédures et les recommandations de bonnes pratiques, -Participer aux évaluations (MNA, Norton, Algoplus, GIR, PATHOS), -Assurer les prises de rendez-vous (spécialistes, de radiologie) et la gestion des transports, -Assurer la prise en charge médicamenteuse dans le respect de l'hygiène et de la sécurité, -Animer les transmissions orales avec l'équipe pluridisciplinaire -Participer à l'encadrement des étudiants -Se rendre disponible pour les familles et proches. -Accompagner les résidents et la famille lors d'une fin de vie. -Transmissions orales et écrites ; Assurer une continuité des soins et de l'accompagnement en transmettant ses observations à l'écrit (DPI) et à l'oral à chaque changement de poste. Caractéristiques particulières du poste Connaissances du cadre législatif des structures médico-sociales (loi 2002-2 ; 2005 ; 2009...) Recommandations de Bonnes Pratiques de l'ANESM relatives aux structures sociales et médico-sociales. Savoir s'organiser pour prendre en charge un grand nombre de résidents. Un projet d'ouverture d'Unité d'Hébergement Renforcée de 14 lits est prévu. Contraintes spécifiques Grille 5/2 variable selon le protocole en vigueur à l'EPSM des Flandres Horaires de jour : 6h00 13h40 / 13h10 20h50 Possibilité de travail de nuit, notamment lors des périodes de congés : 20h35 6h15 Formation ou qualification DE Infirmier Expérience professionnelle requise Expérience dans le secteur de la personne âgée et connaissances des pathologies neurodégénératives est un atout Responsables fonctionnels / Liens privilégiés N+1 : Cadre de proximité N-1 : AS, AES, AVS Relations fonctionnelles : Avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire Compétences attendues et souhaitées Conscience professionnelle. Capacités relationnelles. Disponibilité. Respect. Respect des compétences de chacun. Sens de l'organisation et de l'économie. Discrétion. Patience et sens de l'écoute. Travail en équipe. Contact Renseignements Madame BARBRY Cadre Supérieur de Santé * * Candidature à adresser à : Responsable des ressources humaines Mme LEROUGE Mariette * * Contrat : CDI;Mutation